崗位職責：?1、根據(jù)品牌發(fā)展與規(guī)劃需要，成本控制要求等，進行品牌各類店鋪形象的開發(fā)/打樣與評估確認，并建立各類店鋪形象的SI系統(tǒng)與推廣應用標準，確保品牌各類店鋪形象始終保持較高的市場競爭力；?2、負責結合品牌各類店鋪形象的推廣應用標準，推進新開/整改店鋪的空間推廣服務工作(推廣設計、施工圖繪制、施工交底與指導、道具訂單與配送安裝協(xié)調等)，確保店鋪開設效率與品質符合既定要求；?3、負責結合新開/整改店鋪開設情況進行驗收檢核。對未達到驗收要求的店鋪提出具體的整改要求，并督促其在限期內完成整改，確保店鋪開設品質符合既定要求；?4、負責針對品牌各類店鋪形象的推廣應用標準在推廣實施中存在的問題，提出具體的優(yōu)化設想，并組織開展優(yōu)化工作。推進品牌各類店鋪形象的推廣應用標準在形象、成本控制及開設效率等方面的持續(xù)提升；?5、負責本部門各項業(yè)務的管理工作。進行本部門組織結構、崗位職責、績效指標、業(yè)務規(guī)范、工作流程、工具表單的制定與優(yōu)化。推進工作效率與品質的持續(xù)提升；?6、負責根據(jù)上級組織的業(yè)務要求，配合進行其它空間類工作。?任職要求：?1、本科及以上學歷，8年以上零售、餐飲行業(yè)或商業(yè)空間設計乙方公司工作經驗，3年以上管理崗位工作經驗；?2、具備較強的商業(yè)空間形象開發(fā)、設計規(guī)劃、方案呈現(xiàn)及圖紙深化等管理能力；?3、具備較強的工程施工組織、材料采購、造價核算、竣工驗收等管理能力；?4、具備較強的商業(yè)道具工藝結構設計、打樣開發(fā)、生產制造、成本核算等管理能力；?5、熟練使用Word、Excel、Powerpoint等辦公軟件，能夠操作CAD、3D、Photoshop等相關設計軟件:?6、具備敏銳的市場觀察和解讀能力以及較好的創(chuàng)新思維和表現(xiàn)能力。
