職業(yè)培訓(xùn)隨科技發(fā)展而加快
據(jù)企業(yè)培訓(xùn)科一個朋友說，有一個外地進(jìn)程打工的女子，在紡織企業(yè)作了七年紡織女工，后來由于企業(yè)改制等因素，她買斷后離開紡織企業(yè)，在超市做理貨沒多久，又決定參加企業(yè)修理技術(shù)的培訓(xùn)。
現(xiàn)在企業(yè)發(fā)展很快，無論是更新機(jī)器設(shè)備、還是操作技術(shù)，要求員工不斷學(xué)習(xí)，經(jīng)常參加培訓(xùn)，培訓(xùn)節(jié)奏與頻率加快，即便是技術(shù)員工，如果不及時參加培訓(xùn)，很可能會跟不上企業(yè)跟新設(shè)備與操作技術(shù)發(fā)展。
這也很像是計(jì)算機(jī)軟件，使用辦公室軟件office98，到office2000，office2003...如果不及時學(xué)習(xí)，就跟不上軟件更新版本速度。
在企業(yè)做技術(shù)的操作技術(shù)人員也是如此，與以往有很大不同，在若干年前，技術(shù)員工跟著師傅學(xué)會一門技術(shù)，這門手藝可以使用很久，甚至一輩子。而現(xiàn)在不同了，時代在進(jìn)步，技術(shù)在發(fā)展，機(jī)器設(shè)備更新速度快，對技術(shù)人員要求也更高，許多簡單重復(fù)工作逐漸由機(jī)器人所替代，但復(fù)雜變化具有創(chuàng)造性的工作仍需高級技術(shù)人員手工完成。
技術(shù)的快速發(fā)展，也給職業(yè)培訓(xùn)提出了更高要求，以前呢，企業(yè)培訓(xùn)部門比較輕松，一年培訓(xùn)一次，每次培訓(xùn)內(nèi)容基本相同，而現(xiàn)在，企業(yè)不斷更新新設(shè)備，多樣化流水線，小批量個性化生產(chǎn)，技術(shù)人員也需要不斷學(xué)習(xí)。就以簡單的拉線技術(shù)來說，電線與端口的型號也在不斷更新。
職業(yè)培訓(xùn)不再是一次就可以，規(guī)模比較大的企業(yè)來說，技術(shù)員工培訓(xùn)每年兩次或者更多，每次培訓(xùn)內(nèi)容也不同，有了許多更新內(nèi)容。
舉一個例子，一個畢業(yè)職校生進(jìn)入紡織企業(yè)做紡織女工，七年后提拔成生產(chǎn)科副科長，或者改行做了修理工，或者跳槽到商貿(mào)企業(yè)做物流，均需要再次培訓(xùn)。比如做物流，需要掌握一些基本的物流理論知識，還需要熟悉計(jì)算機(jī)操作的技術(shù)，物流運(yùn)輸信號等相關(guān)知識?；蛘呷プ鲂蘩砉?，也需要重新學(xué)習(xí)修理知識與技能。
隨著科學(xué)技術(shù)日新月異，不僅對技術(shù)員工有更高要求，而且對職業(yè)培訓(xùn)的周期、內(nèi)容、節(jié)奏、更新速度也有了更高標(biāo)準(zhǔn)。