職業(yè)規(guī)劃在填報(bào)志愿中的重要性

發(fā)布于：08-01

　　職業(yè)規(guī)劃在填報(bào)志愿中的重要性

　　高考是考生一個(gè)人的事情，經(jīng)過十余載的學(xué)習(xí)，學(xué)子們快樂或者不快樂地走向高考考場(chǎng)。而之后的填報(bào)志愿則往往凝聚的是一家人的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，甚至附加上的是兩三代人的理想建構(gòu)，高考之后，孩子去向哪里？大學(xué)畢業(yè)之后工作的大致方向和定位？家長(zhǎng)也大多視為己任，皆有安排和打算。

　　如今參加高考的絕大部分是“95后”的孩子，這代人的性格特點(diǎn)和群體心理日趨國(guó)際范兒，在互聯(lián)網(wǎng)無處不在的今時(shí)今下，家長(zhǎng)和孩子之間的代際特征也越發(fā)明顯。所以職業(yè)規(guī)劃也許是協(xié)助父母，以便父母更好地協(xié)助孩子填報(bào)志愿的一劑良方。職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃的核心與要義是回歸到自己，通過整合各種要素與資源，最終由考生做出來自內(nèi)心的決定!

　　既然職業(yè)生涯貫穿著人的一生，那么就不要像許多高中生理解的那樣，不要等到上大學(xué)再考慮。

　　職業(yè)規(guī)劃有以下幾個(gè)誤區(qū)：

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　　性格無關(guān)工作

　　不少財(cái)會(huì)人相信一開始性格與工作不合適并沒有什么問題，工作久了，性格自然而然會(huì)得到調(diào)整、更適合工作。然而事實(shí)上性格、能力、特質(zhì)等這些內(nèi)容是難以被改變的。如果你的性格就是不喜歡和人打交道，那么在選擇財(cái)會(huì)領(lǐng)域的工作時(shí)不如偏向那些更加“靜”的職位，而不是需要和人頻繁交流、溝通的崗位。否則很可能你的才能無法發(fā)揮的同時(shí)，在屢戰(zhàn)屢敗的工作中被消磨了自信、喪失了斗志。

　　2

　　即便現(xiàn)在不喜歡這份工作，未來說不定會(huì)喜歡呢?

　　雖然興趣并不是選擇工作的關(guān)鍵，但是想要喜歡財(cái)會(huì)工作，至少也從中獲得滿足感、成就感，體會(huì)到自己的價(jià)值，才能堅(jiān)持下去。如果你發(fā)現(xiàn)自己無論是能力特長(zhǎng)、職業(yè)成就感以及目前的發(fā)展機(jī)會(huì)都無法為自己創(chuàng)造出屬于工作的幸福感，那么與其死撐，不如放棄當(dāng)下的崗位，找到真正可以全身心投入的工作。

　　3

　　職業(yè)規(guī)劃要?jiǎng)側(cè)肼殨r(shí)開始才有效。

　　很多三、四十歲的財(cái)會(huì)人乍一聽“職業(yè)規(guī)劃”，往往會(huì)認(rèn)為這是年輕人的事情，與自己無關(guān)了。然而事實(shí)上職業(yè)生涯如此漫長(zhǎng)，每個(gè)人在不同的階段都有不同的事情要完成，也許前期你錯(cuò)過了規(guī)劃，那么從現(xiàn)在開始規(guī)劃自己的未來也是完全可行的。整合自己的資源、現(xiàn)有的工作經(jīng)驗(yàn)以及各類證書資格、職位特點(diǎn)，完善合適自己的職業(yè)發(fā)展方案，邊按部就班地工作，邊解決發(fā)展中的各類問題，以求得到更好的發(fā)展。

　　4

　　年輕時(shí)不必太拘束自己，多嘗試總沒壞處。

　　很多年輕的財(cái)會(huì)人們對(duì)于“裸辭”和“閃辭”一副無所謂的態(tài)度，在工作中遇到一些不順心就想要放棄，或者工作了半年發(fā)現(xiàn)沒有像以為的那樣被委以重任或升職加薪，始終做著抽憑證、錄數(shù)據(jù)之類的事情，就想要跳槽找新的機(jī)會(huì)。卻不知財(cái)會(huì)行業(yè)本就是厚積薄發(fā)的，自己毫無頭緒瞎跳槽、換崗位，只會(huì)虛擲青春。