工作職責
1、 運營規(guī)劃與管理:根據集團總體戰(zhàn)略目標及經營發(fā)展的要求,制定業(yè)務總體發(fā)展規(guī)劃、戰(zhàn)略及年度計劃,并組織推進實施和監(jiān)督規(guī)章制度的執(zhí)行,確保有效的操作和整體銷售業(yè)績的增長。
2、 市場營銷:組織團隊進行市場活動引流和渠道開拓,提升客流以促進店面銷售指標達成。
3、?團隊建設:參與員工招募、培訓、績效評估、人才梯隊建設,并營造良好的工作氛圍。
4、?成本控制:監(jiān)督并維護辦公系統,以確保對財務,公司資產和庫存管理進行有效地控制,同時促進人效提升。
5、?服務提升:與銷售和客戶服務、物流配送緊密配合,提升顧客服務質量與滿意度。
任職資格
1、40歲以下,本科以上學歷,會計,商務,營銷或管理相關專業(yè)
2、具有5年以上成功的商場零售管理經驗,特別是戰(zhàn)略規(guī)劃、品牌管理、市場推廣、渠道拓展等方面的經驗,從事過家居行業(yè)者優(yōu)先。
3、具有高檔零售環(huán)境綜合運營管理工作經驗,優(yōu)秀的團隊建設管理能力。
4、具有良好的溝通能力和執(zhí)行力,具備卓越的職業(yè)道德。
5、與行業(yè)上下游合作機構有良好的合作關系,擁有良好的行業(yè)人脈資源;