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大服務大區(qū)經(jīng)理

江西孩子王兒童用品有限公司
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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 南昌.西湖區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 2人
其他福利:
五險一金 餐飲補貼 通訊補貼 專業(yè)培訓 績效獎金 年終獎金 寶寶生日福利 節(jié)日福利 帶薪年假 彈性工作
圍繞公司、分部及門店的經(jīng)營管理目標及經(jīng)營策略,以2大產(chǎn)品線為工具,利用組織和平臺,負責所轄區(qū)域、城市成長加APP的供應鏈商戶發(fā)展建設、C端交易額及訂單量的目標達成,及各項工作的落地執(zhí)行,滿足用戶多元需求,為用戶創(chuàng)造成長服務新價值,幫助成長加APP成為中國新家庭成長服務首選平臺。
全面負責商家拓展、業(yè)務跟進,主動尋訪商家,了解商家需求,洽談合作,完成大區(qū)成長服務供應鏈的建設和運營
全面負責本區(qū)域內(nèi)業(yè)績達成提升、品牌形象建立,和平臺與外部資源的整合
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任職要求:
1、年齡22-35周歲,大專及以上學歷,三年以上新零售行業(yè)工作經(jīng)歷及三年以上的市場拓展工作經(jīng)驗,可接受外派者優(yōu)先?;???
2、熟練操作常用辦公軟件及零售商業(yè)操作系統(tǒng);
3、具有良好的數(shù)據(jù)分析能力和互動活動能力;
4、具備優(yōu)秀的管理組織能力及規(guī)劃執(zhí)行能力;
5、具備良好的心理素質(zhì),抗壓能力強,性格外向、自信、穩(wěn)重,富有團隊精神。
孩子王兒童用品股份有限公司,專業(yè)從事孕嬰童一站式購物及全方位增值服務,是中國孕嬰童行業(yè)領(lǐng)導品牌。主要為準媽媽及0-14歲孩子提供一站式“衣食住行玩教學”的服務,是國內(nèi)最有影響力的孕嬰童領(lǐng)導品牌。截至目前,孩子王已在江蘇、上海、浙江、安徽、重慶、四川、湖南、湖北、山東、河北、陜西、天津、遼寧、廣州、福建、江西、廣西等近20個省/直轄市開設了逾百家線下實體店,平均每家門店面積近5000平米,線下活躍會員超過500萬,和萬達、華潤、銀泰、寶龍等形成戰(zhàn)略伙伴關(guān)系。自公司成立以來,公司規(guī)模持續(xù)每年復合增長超100%,可比門店同比增長持續(xù)每年超過50%,公司90%以上的銷售都來自于會員的精準營銷。在短短6年發(fā)展間,迅速成為中國母嬰童零售行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè),并得到資本市場的親睞,華平資本和高瓴資本先后給孩子王注資近2億美元。2014年孩子王向數(shù)據(jù)驅(qū)動型的覆蓋電商和實體業(yè)務全渠道戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,重點投入并大力發(fā)展線上電子商務。作為一家經(jīng)營顧客資產(chǎn)的數(shù)據(jù)型公司,孩子王將進一步通過大數(shù)據(jù)的精準營銷,通過會員精準互動和單個會員消費金額的擴大來實現(xiàn)公司銷售規(guī)模的不斷擴張。2015年孩子王正式開啟全渠道零售模式,截止2017年底已在全國開出200多家門店,同時打通全渠道業(yè)務,整合全渠道會員優(yōu)勢,成為互聯(lián)網(wǎng)時代下母嬰童行業(yè)新的里程碑。
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