【工作職責】1、負責所轄呼叫中心團隊的團隊管理，對班組長進行輔導與培訓，提升班組長業(yè)務水平和管理能力。2、負責所轄呼叫中心團隊的業(yè)務管理，提升團隊的整體業(yè)務水平與各項運營指標。3、負責所轄呼叫中心團隊的文化建設，增強團隊凝聚力，提高團隊戰(zhàn)斗力。4、負責所轄呼叫中心團隊的話務質(zhì)量指標，提升客戶滿意度，減少或避免客戶投訴。5、負責所轄呼叫中心團隊的人員穩(wěn)定，減少人員流失。6、與其他主管人員進行溝通與協(xié)作，共同推進呼叫中心項目進度，優(yōu)化呼叫中心各項指標。7、負責呼叫中心現(xiàn)場工作流程的制定、監(jiān)控與優(yōu)化，負責運營方案的落地執(zhí)行。8、從日?，F(xiàn)場管理與數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題，并提出改進方案。9、領(lǐng)導交待的其他工作?！緧徫灰蟆?、本科以上學歷，2年以上呼叫中心管理經(jīng)驗。2、熟悉呼叫中心各項考核指標，熟悉呼叫中心運作流程和業(yè)務標準。3、具有較強的團隊管理與領(lǐng)導能力，能帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)業(yè)務目標。4、對EXCEL熟悉，具備數(shù)據(jù)分析能力，能從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題并提出改進方案。5、具有較強的問題發(fā)現(xiàn)和處理能力。6、工作細致嚴謹、具有較強的執(zhí)行力。7、工作積極主動負責，善于與崗位內(nèi)外同事進行溝通，推動問題順利解決。8、具有100人以上團隊現(xiàn)場管理經(jīng)驗者或?qū)拵I(yè)務管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮，具有PMP、COPC證書優(yōu)先考慮?！旧习鄷r間】早班8:30-17:30?，晚班14:00-21:00月休6-8天，需要輪班輪休?！拘匠旮＠俊粜匠杲Y(jié)構(gòu)：薪資面議，待遇從優(yōu)；◆購買五險一金；◆享受年終獎?+帶薪年假+年度體檢?+節(jié)慶專享禮品等人性化福利；◆享受國家規(guī)定各類帶薪假期：年假、婚假、產(chǎn)假、看護假等；◆辦公環(huán)境：移動辦公大樓，寬敞的辦公環(huán)境，優(yōu)質(zhì)的電腦平臺。我們擁有八大優(yōu)勢，讓您比別人更具競爭力?、偈孢m的辦公環(huán)境②完善的培訓體系③人性化的員工關(guān)懷④優(yōu)于同行的薪酬福利⑤豐富多彩的團隊生活⑥公平公正的晉升機制⑦清晰的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃⑧規(guī)范的現(xiàn)代企業(yè)管理【工作地點】佛山市南海區(qū)桂城街道南平西路中國移動客服中心（依云天匯南區(qū)旁）礌崗地鐵站B出口和承業(yè)大廈公交站附近