招聘崗位信息

20. 風(fēng)電電機(jī)分公司-成本管控業(yè)務(wù)

工作內(nèi)容：

1. 編制月度資金使用計(jì)劃，做好資金調(diào)度、資金狀況分析和風(fēng)險(xiǎn)控制；
2. 實(shí)施全面預(yù)算管理，組織編制業(yè)務(wù)預(yù)算及財(cái)務(wù)預(yù)算；
3. 負(fù)責(zé)公司收入、成本、費(fèi)用、薪酬、資產(chǎn)等核算及管理；
4. 債權(quán)債務(wù)清理、對(duì)賬及管理，質(zhì)量成本的核算及統(tǒng)計(jì)；
5. 組織、策劃、開(kāi)展降本增效工作；
6. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

應(yīng)聘條件：

1. 1985年1月1日及以后出生，大學(xué)本科及以上學(xué)歷；會(huì)計(jì)師及以上專業(yè)職稱，熟悉SAP、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)、會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)優(yōu)先；
2. 具有3年以上大中型制造企業(yè)財(cái)務(wù)核算、管理工作經(jīng)驗(yàn)；有成本管控工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3. 熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，了解財(cái)經(jīng)法律法規(guī)及稅收政策；
4. 熟練使用辦公和財(cái)務(wù)軟件，具有良好的文字表達(dá)、邏輯思維及溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；
5. 學(xué)習(xí)、工作履歷或業(yè)績(jī)特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。

21. 風(fēng)電電機(jī)分公司-風(fēng)力發(fā)電機(jī)設(shè)計(jì)

工作內(nèi)容：

1. 永磁、電勵(lì)磁等風(fēng)力發(fā)電機(jī)開(kāi)發(fā)；
2. 雙饋電機(jī)電磁、通風(fēng)冷卻、結(jié)構(gòu)、制造等板塊方案設(shè)計(jì)；
3. 發(fā)電機(jī)單項(xiàng)技術(shù)難點(diǎn)攻關(guān)，如NVH、附加損耗優(yōu)化、軸電流預(yù)防、滾動(dòng)軸承選型與應(yīng)用、發(fā)電機(jī)流場(chǎng)-溫度場(chǎng)分析與優(yōu)化等課題攻關(guān)；
4. 技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)管理及改進(jìn)；
5. 產(chǎn)品設(shè)計(jì)質(zhì)量管理；
6. 新技術(shù)、新產(chǎn)品等技術(shù)攻關(guān)與探索；
7. 協(xié)助開(kāi)展市場(chǎng)開(kāi)拓、技術(shù)問(wèn)題處理等相關(guān)工作；
8. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

應(yīng)聘條件：

1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷，身心健康，機(jī)械工程、能源動(dòng)力、電氣工程等專業(yè)；
2. 具備獨(dú)立承擔(dān)電勵(lì)磁或永磁風(fēng)電電機(jī)開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)能力，且有6年以上行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有主任設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3. 熟悉風(fēng)電行業(yè)動(dòng)態(tài)，了解不同類型風(fēng)電電機(jī)的常見(jiàn)問(wèn)題，能熟練運(yùn)用至少一款電機(jī)剛強(qiáng)度或流場(chǎng)-溫度場(chǎng)分析軟件、獨(dú)立完成電機(jī)方案設(shè)計(jì)，同時(shí)能評(píng)判、優(yōu)化電磁、結(jié)構(gòu)、冷卻方案；
4. 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，服從安排，有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)和責(zé)任感，有較強(qiáng)的分析解決問(wèn)題能力，能獨(dú)立解決風(fēng)電產(chǎn)品常見(jiàn)技術(shù)問(wèn)題，有十年以上雙饋風(fēng)電電機(jī)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5. 熟悉風(fēng)電產(chǎn)品質(zhì)量控制體系，能熟練使用DFMEA等專業(yè)分析工具；
6. 遵規(guī)守紀(jì)，自覺(jué)維護(hù)企業(yè)利益，具有較強(qiáng)的組織、策劃和協(xié)調(diào)溝通能力；
7. 學(xué)習(xí)、工作履歷或業(yè)績(jī)特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。

22. 環(huán)境能源工程分公司-工程造價(jià)

工作內(nèi)容：

1. 目標(biāo)成本編制、成本分析、成本核算；
2. 項(xiàng)目變更、簽證辦理、預(yù)結(jié)算辦理；
3. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

應(yīng)聘條件：

1. 1985年1月1日及以后出生，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，造價(jià)及工程類專業(yè)優(yōu)先；
2. 具有3年及以上造價(jià)成本管控工作經(jīng)驗(yàn)或有熱電、環(huán)保、能源及市政行業(yè)造價(jià)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3. 熟悉預(yù)結(jié)算及變更、簽證辦理等造價(jià)工作流程，熟悉清單計(jì)價(jià)規(guī)則，了解國(guó)家及省市造價(jià)政策，熟悉運(yùn)用廣聯(lián)達(dá)、宏業(yè)等造價(jià)專業(yè)工具及方法；
4. 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的分析解決問(wèn)題能力，有一級(jí)造價(jià)工程師資格者優(yōu)先；
5. 有投標(biāo)報(bào)價(jià)、預(yù)結(jié)算編制、分包成本管理經(jīng)驗(yàn)等優(yōu)先；
6. 工作地點(diǎn)在成都或德陽(yáng)，服從公司安排；
7. 學(xué)習(xí)、工作履歷或業(yè)績(jī)特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。

23. 環(huán)境能源工程分公司-資源評(píng)估

工作內(nèi)容：

1. 風(fēng)資源數(shù)據(jù)的分析、處理；
2. 宏觀選址：根據(jù)需求在指定城市所轄范圍進(jìn)行風(fēng)電場(chǎng)、光伏電站宏觀選址；
3. 微觀選址：根據(jù)場(chǎng)址范圍和地形、風(fēng)速或光資源條件進(jìn)行機(jī)位或光伏板布置，并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)踏勘；
4. 發(fā)電量計(jì)算；
5. 經(jīng)濟(jì)性評(píng)價(jià)：具備經(jīng)濟(jì)性基本常識(shí)，并熟練使用經(jīng)濟(jì)性計(jì)算軟件或小程序，具備一定投資概算能力，并通過(guò)多方案經(jīng)濟(jì)性聯(lián)合對(duì)比得出收益最優(yōu)方案；
6. 后市場(chǎng)評(píng)估：針對(duì)已投運(yùn)風(fēng)場(chǎng)、光伏電站進(jìn)行運(yùn)行數(shù)據(jù)收集，并與前期結(jié)論進(jìn)行對(duì)比，驗(yàn)證發(fā)電量計(jì)算的準(zhǔn)確性，并根據(jù)實(shí)際情況參與解決運(yùn)行中遇到的問(wèn)題；
7. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

應(yīng)聘條件：

1. 1990年1月1日及以后出生，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，電氣工程、能源動(dòng)力、工業(yè)工程等專業(yè)優(yōu)先；
2. 了解新能源資源開(kāi)發(fā)相關(guān)流程，熟悉資源評(píng)估開(kāi)發(fā)技術(shù)(如風(fēng)光宏觀選址、微觀選址、風(fēng)光數(shù)據(jù)分析、GIS軟件運(yùn)用)；
3. 了解環(huán)境能源技術(shù),(固廢處理、水處理、綜合能源等)，會(huì)編程者(MATLAB，Python)優(yōu)先；
4. 具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的溝通和學(xué)習(xí)能力，熱愛(ài)新能源資源市場(chǎng)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能適應(yīng)不定期出差；
5. 工作地點(diǎn)在成都或德陽(yáng)，服從公司安排；
6. 學(xué)習(xí)、工作履歷或業(yè)績(jī)特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。

24. 環(huán)境能源工程分公司-銷售員

工作內(nèi)容：

1. 負(fù)責(zé)環(huán)保、熱電聯(lián)產(chǎn)、新能源、綜合能源等業(yè)務(wù)的EMC、EPC和設(shè)備成套業(yè)務(wù)的銷售工作；
2. 負(fù)責(zé)風(fēng)電、光伏項(xiàng)目的新能源開(kāi)發(fā)全流程工作；
3. 負(fù)責(zé)渠道拓展，客戶關(guān)系管理、商務(wù)投標(biāo)文件或申報(bào)文件編制及項(xiàng)目合同談判等市場(chǎng)相關(guān)工作；
4. 負(fù)責(zé)完成市場(chǎng)營(yíng)銷工作的相關(guān)指標(biāo)與任務(wù)；
5. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

應(yīng)聘條件：

1. 1990年1月1日及以后出生，大學(xué)本科及以上學(xué)歷電氣工程、能源動(dòng)力、工業(yè)工程、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)優(yōu)先；
2. 具有3年及以上新能源和環(huán)保投融資經(jīng)驗(yàn)、EPC銷售經(jīng)驗(yàn)或系統(tǒng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，有技術(shù)工作背景者優(yōu)先；
3. 熟悉新能源的基本商業(yè)模式和銷售方法或了解環(huán)保產(chǎn)業(yè)的主要技術(shù)路線；
4. 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，善于表達(dá)溝通，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能適應(yīng)不定期出差；
5. 工作地點(diǎn)在成都或德陽(yáng)，服從公司安排；
6. 學(xué)習(xí)、工作履歷或業(yè)績(jī)特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。

25. 環(huán)境能源工程分公司-系統(tǒng)設(shè)計(jì)及應(yīng)用

工作內(nèi)容：

1. 負(fù)責(zé)新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)的科研管理工作，包括科研項(xiàng)目立項(xiàng)、項(xiàng)目執(zhí)行、項(xiàng)目結(jié)題、推廣應(yīng)用全過(guò)程管理，完成分公司科研課題指標(biāo)；
2. 技術(shù)研發(fā):負(fù)責(zé)以課題負(fù)責(zé)人身份，組織完成科研項(xiàng)目立項(xiàng)、項(xiàng)目調(diào)研、方案設(shè)計(jì)；負(fù)責(zé)接受公司科創(chuàng)辦等部門(mén)對(duì)科研過(guò)程的監(jiān)督管理，執(zhí)行糾偏措施；配合采購(gòu)管理室，技術(shù)尋源，確定合作單位，簽訂合作協(xié)議，負(fù)責(zé)與合作單位對(duì)接；
3. 市場(chǎng)開(kāi)拓:負(fù)責(zé)新技術(shù)/新產(chǎn)業(yè)的項(xiàng)目技術(shù)交流、現(xiàn)場(chǎng)勘查、方案對(duì)接，協(xié)助項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別，負(fù)責(zé)新技術(shù)/新產(chǎn)業(yè)的投標(biāo)支持、協(xié)議談判，協(xié)助成本核算；
4. 項(xiàng)目執(zhí)行:負(fù)責(zé)新技術(shù)/新產(chǎn)業(yè)的示范項(xiàng)目推廣和應(yīng)用，包含技術(shù)交底培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)支持等，進(jìn)行相應(yīng)技術(shù)服務(wù)；負(fù)責(zé)在推廣過(guò)程中及時(shí)進(jìn)行推廣應(yīng)用總結(jié)；
5. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

應(yīng)聘條件：

1. 1990年1月1日及以后出生，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，新能源、電力系統(tǒng)、電氣工程、能源動(dòng)力等相關(guān)專業(yè)；
2. 具有3年以上環(huán)保和綜合能源技術(shù)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)、具備節(jié)能優(yōu)化及工藝優(yōu)化能力；
3. 工作認(rèn)真踏實(shí)、吃苦耐勞，性格開(kāi)朗友善，積極上進(jìn)，有團(tuán)隊(duì)合作和敬業(yè)精神，勤奮，喜愛(ài)并善于學(xué)習(xí)新知識(shí)；
4. 工作地點(diǎn)在成都或德陽(yáng)，服從公司安排；
5. 學(xué)習(xí)、工作履歷或業(yè)績(jī)特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。

26. 基層管理崗位-安技員

工作內(nèi)容：

1. 安全生產(chǎn)管理:在生產(chǎn)分廠或獨(dú)立經(jīng)營(yíng)體負(fù)責(zé)安全環(huán)保管理制度的組織實(shí)施、監(jiān)督、檢查和考核；負(fù)責(zé)督促安全操作規(guī)程的執(zhí)行、職工勞動(dòng)保護(hù)用品穿戴；負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全、現(xiàn)場(chǎng)管理的巡查，不安全隱患整改、落實(shí)；負(fù)責(zé)職工安全教育、培訓(xùn)，協(xié)助對(duì)特種作業(yè)人員安全培訓(xùn)取證；負(fù)責(zé)工傷事故的查、分析、處理、上報(bào)；
2. 環(huán)境保護(hù):在生產(chǎn)分廠或獨(dú)立經(jīng)營(yíng)體負(fù)責(zé)廢油、廢乳化液的回收、處置；負(fù)責(zé)單位除塵設(shè)備設(shè)施的運(yùn)行及管理；負(fù)責(zé)單位環(huán)境危險(xiǎn)源辨識(shí)標(biāo)注；負(fù)責(zé)單位現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)環(huán)境、產(chǎn)品工件定置擺放及工具箱柜架的整理；
3. 職業(yè)健康管理:負(fù)責(zé)開(kāi)展職業(yè)健康管理及職業(yè)體檢組織，并建立職工職業(yè)健康管理檔案；負(fù)責(zé)勞保保護(hù)用品和特殊防護(hù)用品領(lǐng)用及協(xié)調(diào)；配合相關(guān)部門(mén)開(kāi)展安全環(huán)保、職業(yè)健康體系的內(nèi)審、外審檢查；
4. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

應(yīng)聘條件：

1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷，持有注冊(cè)安全工程師證(中級(jí)及以上)，安全工程、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè)，持有注冊(cè)環(huán)保工程師或注冊(cè)消防工程師等證書(shū)優(yōu)先；
2. 3年以上化工、能源行業(yè)安全管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉 ISO 45001(職業(yè)健康安全管理體系)、ISO14001(環(huán)境管理體系)等標(biāo)準(zhǔn)，主導(dǎo)過(guò)大型項(xiàng)目安全管控及應(yīng)急預(yù)案編制，具備風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、事故調(diào)查、應(yīng)急預(yù)案制定等能力，熟練使用辦公軟件及安全管理工具；
3. 具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、問(wèn)題解決能力和抗壓能力，能獨(dú)立處理突發(fā)事件,有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
4. 具體工作單位服從公司統(tǒng)一安排，學(xué)習(xí)、工作履歷或業(yè)績(jī)特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。

招聘程序

1. 發(fā)布招聘公告；
2. 應(yīng)聘報(bào)名；
3. 資格篩選、確定考核人選；
4. 開(kāi)展面試、筆試(符合條件人數(shù)超過(guò)10人或崗位人數(shù)三倍時(shí)按需啟動(dòng))考核；
5. 綜合評(píng)定(背景調(diào)查)，形成考核結(jié)論；
6. 呈報(bào)審批；
7. 公示、健康體檢；
8. 確定錄用人員并辦理入職手續(xù)；
9. 一般每1—2個(gè)月可組織一次招錄考核，可按崗位單獨(dú)實(shí)施。每次招錄應(yīng)聘崗位報(bào)名人數(shù)應(yīng)2人及以上或時(shí)間間隔2個(gè)月及以上，進(jìn)入考核但未被錄用的應(yīng)聘人員不再納入本次后續(xù)同崗位的競(jìng)聘。每次按招聘程序第三——八項(xiàng)的步驟執(zhí)行，按招錄條件及錄用原則實(shí)施錄取，年度內(nèi)招滿為止。

報(bào)名事宜

（一）報(bào)名方式

登錄國(guó)聘招聘平臺(tái)搜索“東方電機(jī)”進(jìn)行在線報(bào)名，按要求維護(hù)簡(jiǎn)歷信息并將報(bào)名所需材料上傳到附件，附件以“應(yīng)聘部門(mén)+崗位+應(yīng)聘人姓名”命名，最后點(diǎn)擊申請(qǐng)職位，完成簡(jiǎn)歷投遞。

（二）報(bào)名材料

1. 通過(guò)招聘門(mén)戶投遞簡(jiǎn)歷的需提交完整報(bào)名信息；通過(guò)郵箱報(bào)名需準(zhǔn)確完整填寫(xiě)《東方電機(jī)應(yīng)聘人員登記表》；
2. 本人電子照片、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、職稱證書(shū)、各種執(zhí)業(yè)資格證書(shū)(掃描件)作為附件發(fā)送；
3. 提供個(gè)人工作業(yè)績(jī)、成果材料等。

（三）報(bào)名時(shí)間

報(bào)名截止至2025年12月31日17:30。

（四）聯(lián)系方式

聯(lián)系人：宦老師
聯(lián)系電話：0838-2411397