1、總體負責公司法務相關工作，建立、維護和改進公司法務管理的體系，并制定相關的部門發(fā)展規(guī)劃；2、指導公司法務實踐，處理公司法律問題，以維護公司法律權利和利益；3、對公司的產(chǎn)品進行研究，提供相應的法律架構，擬定相應的法律文件，做出相應的合規(guī)安排,?對運營的業(yè)務提供持續(xù)的法務和合規(guī)支持，確保業(yè)務合法、合規(guī)運營，并根據(jù)實際情況進行持續(xù)改進；4、負責為公司的經(jīng)營管理和決策提供法律意見和法律保障，提出規(guī)劃建議及解決方案；5、參與公司重大經(jīng)濟合同的談判、起草、審核和執(zhí)行跟蹤；6、負責處理公司經(jīng)濟糾紛，處理相關仲裁、訴訟事務，起草與審閱法律文書；跟蹤參與企業(yè)法律訴訟、仲裁；7、負責外部法律顧問團隊的選聘、工作對接與監(jiān)督。任職資格：1、?本科及以上學歷，法律專業(yè)，持有律師執(zhí)業(yè)資格證；2、?3年以上律師事務所或金融企業(yè)法務工作經(jīng)驗，有互聯(lián)網(wǎng)金融、私募基金、股權眾籌、商業(yè)保理、擔保、小貸等金融企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)金融，以及其領域法規(guī)政策；4、良好的法律事務基礎，精通《經(jīng)濟法》、《公司法》、《合同法》、《擔保法》等法律法規(guī)；5、?較強的法律邏輯思維能力、判斷與決策能力、商務談判能力、人際溝通及語言表達能力；6、?良好的溝通、組織和協(xié)調能力，成熟穩(wěn)重，思維敏捷，工作踏實，能全面管理公司法律相關工作。7、具有較好的敬業(yè)精神與抗壓能力。