工作職責(zé)
1．制定公司涉法律事務(wù)相關(guān)管理制度，為公司各項規(guī)章制度提供法律意見；
3．負(fù)責(zé)處理公司的各類法律糾紛（含協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟），做好外聘常年法律顧問單位及其律師的選用和對接工作，明確其工作職責(zé)范圍并確保實施；
4．負(fù)責(zé)編制、審核公司標(biāo)準(zhǔn)合同文本，指導(dǎo)下屬公司做好標(biāo)準(zhǔn)合同文本的編制工作；
5．參與公司重大決策及重大經(jīng)濟(jì)活動，參與、審核相關(guān)法律文書的起草和修訂，為公司各項業(yè)務(wù)活動提供法律咨詢及法律支持服務(wù)；
6．負(fù)責(zé)公司法律風(fēng)險防控管理，并指導(dǎo)下屬公司進(jìn)行法律風(fēng)險防控工作；
7．實時收集法律法規(guī)和政策資訊，對法律法規(guī)和政策環(huán)境的變化進(jìn)行分析，及時提出處理意見；
8．加強(qiáng)公司員工的法律意識，開展法律知識培訓(xùn)。
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任職資格
1、法學(xué)本科以上學(xué)歷，具有法律職業(yè)資格證書；
2、具有5年法務(wù)管理工作經(jīng)驗，熟悉企業(yè)法務(wù)體系，具備企業(yè)法律糾紛實際處理經(jīng)驗，如有律所背景經(jīng)驗更佳；
3、具有實戰(zhàn)經(jīng)驗，曾獨(dú)立起草企業(yè)工作制度、法律事務(wù)風(fēng)險防控規(guī)劃及工作建議、具有較強(qiáng)的文字水平和分析能力，曾獨(dú)立擔(dān)任訴訟案件代理人；
如有意向，請發(fā)送簡歷至?hr@lander.com.cn
