人事主管

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薪資6-9千元/月

工作性質(zhì)：	全職	更新日期：	該職位已過期
專業(yè)要求：	不限	學(xué)歷要求：	大專
職稱要求：	不限	性別要求：	不限
年齡要求：	不限	經(jīng)驗(yàn)要求：	6年以上
工作地區(qū)：	上海	戶口要求：	不限
截止日期：	該職位已過期	外語要求：	不限
工資待遇：	6-9千元/月	招聘人數(shù)：	1人
其他福利：	人事主管人事經(jīng)理五險一金員工旅游專業(yè)培訓(xùn) 出國機(jī)會年終獎金定期體檢

職位描述（Job Description）

1.負(fù)責(zé)制訂公司各類管理制度，完善人事工作流程
2.負(fù)責(zé)辦公室人員薪酬、福利的核算與發(fā)放，復(fù)核辦公室考勤，審核銷售部薪酬
3.負(fù)責(zé)月度薪酬數(shù)據(jù)報表的制作，編制人事成本年度預(yù)算
4.負(fù)責(zé)辦公室人員入離職、合同檔案管理，與勞務(wù)公司接洽、核對社會保險和公積金繳費(fèi)明細(xì)
5.完善績效考核制度，參與設(shè)計，推動績效考評的有效運(yùn)行
6.參與建設(shè)員工培訓(xùn)體系，編寫或更新員工培訓(xùn)資料
7.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)員工關(guān)系，處理員工投訴、勞資糾紛等
8.工會相關(guān)事務(wù)的協(xié)助接洽
9.組織團(tuán)隊活動加強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力，負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)刊、員工布告欄保證內(nèi)部溝通渠道暢通
要求：
1.大專及以上學(xué)歷
2.有HR從業(yè)經(jīng)驗(yàn)6年及以上，有零售行業(yè)人力資源管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
3.為人務(wù)實(shí)認(rèn)真、性格開朗、親和力強(qiáng)、思維縝密、有大局觀

公司介紹（Company Introduction）

我司系外商獨(dú)資企業(yè)，屬新加坡知名企業(yè)——傲勝國際有限公司在華投資的全資子公司。公司品牌“OSIM”是生活類和高級家用產(chǎn)品的首選品牌，是新加坡第五大品牌。傲勝（中國）商業(yè)有限公司承擔(dān)著新加坡傲勝國際有限公司系列產(chǎn)品在中國的貿(mào)易銷售，主營產(chǎn)品為按摩保健系列器材，由諸多名人為產(chǎn)品代言，主要產(chǎn)品包括按摩椅(天王椅)、按摩棒、按摩器等，經(jīng)營方式為在各大百貨公司開設(shè)專柜或?qū)Ｙu店的零售模式。現(xiàn)因公司經(jīng)營業(yè)務(wù)的擴(kuò)大和發(fā)展，需招聘下列相關(guān)崗位的優(yōu)秀人才，歡迎有志者加盟我公司，公司建立完善的制度，良好的職業(yè)發(fā)展機(jī)會，具有競爭力的薪酬體系及良好的福利待遇。

聯(lián)系方式（Contact）

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