崗位工作職責:
1、?負責400熱線客服部日常管理和運營工作,制定并不斷完善呼入呼出相關(guān)客服管理制度,保障部門高效穩(wěn)定運營;
2、?協(xié)調(diào)及處理線上發(fā)生的各類問題并做好后續(xù)服務;
3、?負責人員排班、培訓及績效考核等人員管理工作,不斷提高部門整體績效;
4、?對工作數(shù)據(jù)進行有效分析,發(fā)現(xiàn)問題解決問題,不斷優(yōu)化完善工作流程;
5、?充分了解客戶需求,改善提升客戶滿意度;
6、?做好本部門業(yè)務中需與相關(guān)部門溝通、協(xié)調(diào)工作;
7、?完成上級交辦的其他任務。
崗位任職資格:
1、?要求行業(yè)相同工作經(jīng)驗兩年以上;
2、?要求大專以上文憑,熱愛呼叫中心工作的精英人士;
3、?熱情、心態(tài)積極,有耐心、有責任心,有良好的心理素質(zhì),并善于團隊合作;
4、?較強的組織、計劃、控制、協(xié)調(diào)能力和人際交往能力、應變能力。
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3??年輕的團隊,積極向上的快樂工作氛圍;
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5??六險一金,除法定五險一金外,額外增加補充醫(yī)療保險;
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9??鮮花綠植每天更新,讓辦公室擁有大自然的氣息;
10?員工生日會、團隊建設以及各種各樣的活動;
11?每年一次的健康體檢,車訊網(wǎng),更關(guān)心你的健康發(fā)展!