崗位職責：
1.?負責建立健全公司審計制度，建立重大項目的全程合規(guī)性審計制度；
2.?組織編制年度審計計劃和審計實施方案等并報請有關(guān)領(lǐng)導審核、審批
審計實施；
3.?負責開展例行審計：對下屬公司的經(jīng)營過程（工程管控、成本控制、銷售及資金管
理等）進行例行審計，促進下屬公司規(guī)范運作；
4.?負責開展專項審計：根據(jù)公司不同時期的發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營特點，開展風險管理審計、
流程管理審計等專項審計；
5.?負責開展離任審計：對下屬企業(yè)高層及關(guān)鍵崗位員工開展離任審計；
6.?組織對審計事項實施審計后編寫審計報告；
7.?提交審計報告，經(jīng)公司領(lǐng)導批準后下達審計處理決定；
8.?負責對有疑義的審計事項進行復審；
9.?組織將報告副本和決定通知被審部門、有關(guān)部門和責任人執(zhí)行；
10.?負責對被審計部門、有關(guān)部門和責任人的整改進行跟蹤；
11.?配合外部審計工作，負責審計相關(guān)文件的上傳下達；
12.?組織實施公司領(lǐng)導交辦的其他審計事項；
13.?負責與外部審計師和審計機構(gòu)保持專業(yè)溝通和合作；
任職資格：
1、財務(wù)、會計、審計等相關(guān)專業(yè)本科以上學歷；?
2、具有注冊會計師或?qū)徲嫀熧Y格；?
3、五年以上審計管理經(jīng)驗；?
4、熟悉財稅法規(guī)、審計程序和公司財務(wù)管理流程；?
5、優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)及管理能力，良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神。
