崗位職責(zé)：1、督導(dǎo)店鋪對(duì)公司銷(xiāo)售策略的具體落實(shí)及各項(xiàng)管理制度的貫徹執(zhí)行；2、分析所管轄店鋪的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)及終端管理狀況，并提出相應(yīng)的改善方案；3、所轄區(qū)域服裝門(mén)店及客戶合同的續(xù)約洽談及關(guān)系維護(hù)；4、所轄服裝店鋪的客戶關(guān)系維護(hù)，包括商城關(guān)系維護(hù)、來(lái)往商函的洽談5、培訓(xùn)與指導(dǎo)店鋪賣(mài)場(chǎng)的貨品陳列及布局；6、對(duì)店鋪的店務(wù)人員進(jìn)行銷(xiāo)售技巧、產(chǎn)品知識(shí)、陳列知識(shí)等相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)和指導(dǎo)；7、店鋪日常運(yùn)作管理相關(guān)工作的檢查與督導(dǎo)；任職要求：1、大專以上學(xué)歷、3年以上服裝店鋪督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)、28-35歲2、熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作；熟悉零售運(yùn)作模式；有良好的市場(chǎng)判斷能力和開(kāi)拓能力；3、責(zé)任感強(qiáng)，有較強(qiáng)的人際溝通能力；有較強(qiáng)的管理能力，富有團(tuán)隊(duì)合作精神?？箟耗芰?qiáng)，適應(yīng)出差
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