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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 深圳-福田區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險一金
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)招聘工作,應(yīng)聘人員的預(yù)約,接待及面試;?????
2、員工入職手續(xù)辦理,員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理;?????
3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理;?????
4、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達(dá);?????
5、負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作;?????
6、負(fù)責(zé)考勤及工資績效的核算;?????
7、負(fù)責(zé)部門一些日常行政事務(wù),配合上級做好行政人事方面的工作;?????
8、負(fù)責(zé)監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度;
9、負(fù)責(zé)員工晉升、降級、調(diào)薪報批,通過后加以監(jiān)督執(zhí)行????????
10、協(xié)助上級制定各部門崗位職責(zé)說明書,報批后監(jiān)督并執(zhí)行;?????????
11、負(fù)責(zé)離職員工的善后處理工作,包括辦公用品、鑰匙、出勤核算、離職證明、合同解除等;?????
12、負(fù)責(zé)管理勞動合同、保密協(xié)議、房屋租賃協(xié)議以及各類人事行政文檔;?????
13、負(fù)責(zé)企業(yè)資產(chǎn)配置(包括辦公設(shè)備、辦公用品)的管理工作,包括清點、維護、登記等;?????
任職資格
1、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)大專學(xué)歷;
2、三年以上人事、行政主管工作經(jīng)驗;
3、熟悉人事工作流程,辦公用品采購流程,企業(yè)資產(chǎn)管理;
4、較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神,良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力,較強的分析、解決問題能力;
5、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備。
黑龍江卓信農(nóng)業(yè)發(fā)展集團實行“互聯(lián)網(wǎng)+金融+農(nóng)業(yè)”模式,與2015年兩會期間***總理在政府報告中提出的“互聯(lián)網(wǎng)+”行動計劃不謀而合,這對卓信未來五年的規(guī)劃無疑是最大的肯定和鼓舞。卓信農(nóng)業(yè)集團創(chuàng)新性地推出了“助農(nóng)貸”,即為農(nóng)民的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)提供所需流動資金,并且卓信糧食儲備有限公司將按市價收購農(nóng)戶秋收的糧食,在整個產(chǎn)、收鏈條中形成安全的資金閉環(huán)。從農(nóng)民種植貸款、農(nóng)機的購買與租賃,到農(nóng)副、農(nóng)資產(chǎn)品的加工、銷售一條龍服務(wù)模式,將傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化運營。2015年公司又強勢啟動“卓信農(nóng)產(chǎn)品營行”這一利民項目,發(fā)揮本地資源優(yōu)勢,攜千余家黑龍江本地供應(yīng)商,重金打造“卓信農(nóng)產(chǎn)品營行”這一全國連鎖品牌,專門銷售黑龍江地產(chǎn)的優(yōu)質(zhì)農(nóng)副產(chǎn)品?!白啃呸r(nóng)產(chǎn)品營行”將借助卓信財富雄厚的實力和可靠的資金保證,以及遍布各地的分公司所提供的和網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,不斷提升黑龍江省綠色食品市場占有率和優(yōu)質(zhì)優(yōu)價水平,鞏固黑龍江省在高端綠色食品市場的領(lǐng)先地位。計劃五年內(nèi)在全國開設(shè)10000家連鎖專賣店。首批將開設(shè)100家旗艦店、500家中心店、1000家社區(qū)連鎖店,同時建立卓信農(nóng)產(chǎn)品電商平臺——卓信微商城。利用五年時間通過10000家店鋪的成功運營將使卓信農(nóng)業(yè)達(dá)到IPO的條件,公司將以回購、股權(quán)置換、交叉持股等方式,帶領(lǐng)眾投資者、合作商一起上市,讓合作者共同分享原始股溢價帶來的超額回報。
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職位名稱 公司名稱 工作地區(qū) 薪資待遇
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