1、制定人員編制及崗位職責(zé)描述，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核，報(bào)總經(jīng)理審批后執(zhí)行；?
2、負(fù)責(zé)員工薪資方案的制定、修訂和實(shí)施；核算薪資福利，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核，報(bào)總經(jīng)理審批；?
3、根據(jù)公司需要，擬定各崗位人才配備標(biāo)準(zhǔn)并負(fù)責(zé)辦理人事招聘，員工入職及解聘手續(xù)；對(duì)入職面試新員工有初試權(quán)，合理建議最適當(dāng)?shù)膷徫簧?，做好人盡其才；
4、配合公司進(jìn)行企業(yè)文化的建立；?
5、組織公司人事培訓(xùn)工作，包括員工進(jìn)修培訓(xùn)管理工作，擬定公司的員工培訓(xùn)發(fā)展計(jì)劃，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核，報(bào)總經(jīng)理審批，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施；?
6、根據(jù)公司的經(jīng)營目標(biāo)、崗位設(shè)置制定人力資源規(guī)劃，對(duì)員工的任免、考核、去留及晉降提出建議并申請報(bào)批；?
7、負(fù)責(zé)管理人事檔案及各類文件的存檔資料；??
8、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)保險(xiǎn)、福利制度的辦理及員工檔案、關(guān)系調(diào)動(dòng)、職稱評(píng)定等申請報(bào)批及辦理工作；?
9、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同的簽定及勞工關(guān)系的處理；?
10、做好各類人力資源狀況的統(tǒng)計(jì)、分析、預(yù)測、調(diào)整、查詢和人才庫建立等工作，確保人事規(guī)定遵循政府有關(guān)部門的勞動(dòng)法規(guī)，并確保其有效實(shí)施；?
11、負(fù)責(zé)落實(shí)勞動(dòng)安全保護(hù)，參與公司勞動(dòng)安全、工傷事故的調(diào)查、善后處理和補(bǔ)償；
12、負(fù)責(zé)組織年終先進(jìn)部門、先進(jìn)個(gè)人的評(píng)選評(píng)比，授予榮譽(yù)稱號(hào)的具體工作； 確保人事規(guī)定遵循政府有關(guān)部門的勞動(dòng)法規(guī)，并確保其有效實(shí)施；
13、積極做好員工激勵(lì)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)工作；
14、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)
崗位要求：
1、本科以上學(xué)歷，35歲以下；
2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、良好的表達(dá)能力和溝通能力；
4、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)精神；
5、熟練使用Office等軟件；
6、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力；
7、具有導(dǎo)航、通信、IT等行業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。
公司簡介
浙江北斗數(shù)據(jù)科技股份公司（籌）是浙江北斗（寧波）數(shù)據(jù)中心及相關(guān)基礎(chǔ)設(shè)施的投資、建設(shè)、運(yùn)營和服務(wù)商，是政府授權(quán)的寧波唯一的北斗高精度位置服務(wù)提供商，公司基于北斗數(shù)據(jù)中心，為政府、行業(yè)及大眾民生提供各類導(dǎo)航定位智能終端、系統(tǒng)、解決方案、地信數(shù)據(jù)以及增值服務(wù)等，是政府、行業(yè)智能化管理的引導(dǎo)者，也是大眾民生智慧生活的保障者；公司按照“一中心、一龍頭、一園區(qū)”發(fā)展規(guī)劃，將成為擁有一流人才、一流技術(shù)、一流平臺(tái)、一流服務(wù)的北斗導(dǎo)航龍頭企業(yè)，產(chǎn)值達(dá)到數(shù)十億，并帶動(dòng)超百億的相關(guān)產(chǎn)業(yè)。公司位于寧波市江北區(qū)，因發(fā)展需要，特招賢納才，誠邀有志者加盟，共圖發(fā)展，公司將傾力為你提供展現(xiàn)能力的發(fā)展機(jī)會(huì)和極具競爭力的薪酬，有意者請將簡歷發(fā)至郵箱：zjbd00011@163.com