崗位職責：?
1、負責公司合同預審核工作;
2、負責起草、審核、修改公司各類法律文件(包括但不限于合同、協議、公函等文本);
3、參與公司重要商務合同的討論和談判工作，提供法律支持；
4、負責公司糾紛處理并協助外部律師處理公司保險理賠方面的事務；
5、負責對勞動合同及附件修改完善，規(guī)避企業(yè)風險;
6、跟蹤并研究中央及地方政府對勞動合同的最新司法解釋，為人事行政部提供法律支持;
7、配合、協助各部門對疑難應收賬款的催收工作；
8、建立并完善公司法務工作的管理制度、配套表格及工作流程;
9、促進公司各職能部門、下屬公司依據法務管理制度及流程工作，促進公司依法經營，預防和控制公司經營中的風險；
10、擬定法律培訓方案，編制法律培訓的內容及課件，對公司員工進行法律培訓；
11、為管理階層、各職能部門及下屬公司提供必要的法律咨詢和指導;
12、參與公司其他與法律有關的日常事務。
任職要求：
1、本科及以上學歷，法學相關專業(yè)，取得國家司法資格證書；
2、具備各類法律事務的邏輯判斷能力與外部事務的公關能力；
3、熟悉掌握并能徹底運用合同法、公司法、知識產權法、熟悉公司并購、資產重組和融資上市的流程及法律運作；
4、邏輯清晰、嚴謹，溝通表達能力較強；
5、性格外向、陽光，抗壓能力強。
6、3年以上律所或企業(yè)法務工作經驗；
7、具有一定的語言文文字表達能力；
????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????
8、能認真執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度及重大決定。
