1、崗位職責(zé)：
?1、帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)，不斷提高銷售人員的產(chǎn)品知識(shí)和銷售技能，提升團(tuán)隊(duì)整體能力，并指導(dǎo)其完成業(yè)績(jī)目標(biāo)
??2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司對(duì)各團(tuán)隊(duì)的標(biāo)準(zhǔn)要求和目標(biāo)，營(yíng)造一個(gè)積極向上的環(huán)境，使員工潛能得到充分發(fā)揮，建立穩(wěn)定的員工隊(duì)伍；
??2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)對(duì)老客戶的跟進(jìn)和維護(hù)工作，包括定期拜訪，鞏固客情關(guān)系，提升雙方合作深度；
?3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新客戶的開發(fā)工作，完善客戶數(shù)據(jù)信息；
?4、?完成公司規(guī)定的年度銷售目標(biāo)。
???
??任職資格：
??1、有良好的的溝通、資源分析整合能力、能承受工作壓力；
??2三年以上銷售工作管理工作經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)藥、廣告媒體、辦公家具等行業(yè)大客戶銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
?3、?熱愛銷售工作，有明確的職業(yè)奮斗目標(biāo)，積極上進(jìn)，公司提供培訓(xùn)及培養(yǎng)平臺(tái)；
??4、思維敏捷、善于溝通，親和力強(qiáng)，形象氣質(zhì)佳，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)；
??5、能適應(yīng)短期出差。
???
??3、職位待遇：
?1、提供有競(jìng)爭(zhēng)力的無(wú)責(zé)底薪＋高比例提成獎(jiǎng)金＋團(tuán)隊(duì)管理獎(jiǎng)金，年收入10-20萬(wàn)及以上。
?2、提供完善的職業(yè)培訓(xùn)，有良好的職業(yè)晉升通道；
?3、提供完善善的福利待遇，包括員工生日福利、節(jié)日福利等。
?4、工作時(shí)間：??早8：00-晚17：00??節(jié)假日正常休。
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