職責(zé)描述：
根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織本單位年度財(cái)務(wù)預(yù)算編制。
按照公司會(huì)計(jì)政策及財(cái)務(wù)管理規(guī)定，組織本單位會(huì)計(jì)核算。
負(fù)責(zé)帶領(lǐng)成本會(huì)計(jì)進(jìn)行生產(chǎn)成本核算，跟進(jìn)存貨庫(kù)存及盤點(diǎn)管理，進(jìn)行成本費(fèi)用控制。
負(fù)責(zé)本單位成本費(fèi)用開支的財(cái)務(wù)審核，進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)控制。
負(fù)責(zé)工廠日常核算及總賬處理，及時(shí)編報(bào)月度財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表。
合理進(jìn)行稅務(wù)籌劃，及時(shí)進(jìn)行納稅申報(bào)。
及時(shí)編報(bào)財(cái)務(wù)管理分析報(bào)表，對(duì)生產(chǎn)營(yíng)運(yùn)等相關(guān)部門提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)支持。
及時(shí)掌握會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與稅收政策變化，與稅務(wù)部門建議良好關(guān)系。
協(xié)助總部財(cái)務(wù)建立和健全本單位相關(guān)財(cái)務(wù)管理制度流程規(guī)范。
負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部日常管理
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????任職要求：
要求28-40歲，全日制本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理或會(huì)計(jì)專業(yè)；?
具有不少于2年全盤賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)，有制造業(yè)成本會(huì)計(jì)、總賬會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，兩年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)主管工作經(jīng)驗(yàn)；
熟練使用財(cái)務(wù)軟件，熟悉用友、金蝶、SAP其中一種ERP信息系統(tǒng)的使用，有參與實(shí)施經(jīng)驗(yàn)更佳。
熟練掌握企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，熟悉財(cái)務(wù)、稅務(wù)、經(jīng)濟(jì)等法律規(guī)范等；
中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱優(yōu)先。
具有較好的邏輯思維能力和業(yè)務(wù)理解能力，能充分融合財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)在經(jīng)營(yíng)管理為佳。
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