運營專員

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薪資面議

工作性質(zhì)：	全職	更新日期：	08-22
專業(yè)要求：	不限	學歷要求：	不限
職稱要求：	不限	性別要求：	不限
年齡要求：	不限	經(jīng)驗要求：	不限
工作地區(qū)：	北京	戶口要求：	不限
截止日期：	2025-05-27	外語要求：	不限
工資待遇：	面議	招聘人數(shù)：	若干人
其他福利：	周末雙休帶薪年假五險一金免費班車績效獎金節(jié)日福利專業(yè)培訓(xùn) 加班補貼通訊補貼餐飲補貼

職位描述（Job Description）

1、負責公司項目群的整體管控，保障公司目標分解落實。?
2、定期檢查項目流程執(zhí)行情況，符合規(guī)范要求。?
3、協(xié)助項目經(jīng)理識別項目運行過程風險，及時反饋并協(xié)調(diào)解決。?
4、協(xié)助項目經(jīng)理進行績效管理，按照規(guī)定周期進行考核評價。?
5、定期總結(jié)分析，提升項目運行質(zhì)量，完善相關(guān)管理制度。?
6、承擔公司管理創(chuàng)新工作。
任職要求：
1、?全日制大學本科及以上學歷；?
2、2年以上多元化公司總部運營管理部門、綜合管理部門相關(guān)工作經(jīng)驗；?
3、掌握一定的項目管理知識，有PMO工作經(jīng)驗者優(yōu)先；?
4、工作條理性優(yōu)秀、責任心強、有較強的目標意識；?
5、善于溝通，具備組織協(xié)調(diào)各部門推進項目工作的能力。

公司介紹（Company Introduction）

北京當升材料科技股份有限公司成立于2001年，是中關(guān)村園區(qū)注冊的高新技術(shù)企業(yè)，主要股東為北京礦冶研究總院、深圳創(chuàng)新投資公司、深圳同創(chuàng)偉業(yè)有限公司、韓國AMT公司及管理與技術(shù)骨干。公司從事電子陶瓷元件材料與新能源材料的研發(fā)與生產(chǎn)。主要產(chǎn)品有電子粉體材料氧化鉍與氧化鈷，鋰電正極材料鈷酸鋰。電子陶瓷元件行業(yè)與鋰電行業(yè)均為蓬勃發(fā)展的行業(yè)。尤其是鋰電行業(yè)，每年正在以百分之二十至三十的速度增長。?
當升科技從一個研究組，最初以研發(fā)成功的超細氧化鉍新產(chǎn)品開始創(chuàng)業(yè)，迅速在電子陶瓷元件材料行業(yè)取得領(lǐng)先的地位。從2000年開始進入鋰電正極材料行業(yè)，同樣后來居上，迅速成為本行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者。當升科技是國內(nèi)最早有能力向國際鋰電巨頭提供鋰電材料的供應(yīng)商，已經(jīng)是一家以國際業(yè)務(wù)為主的公司，在國際前6大鋰電巨頭中擁有5家客戶，包括三星SDI、LG化學、三洋能源、深圳比克和比亞迪等公司。是業(yè)內(nèi)唯一獲得知名風險投資機構(gòu)青睞的公司。08年公司銷售總額為6.8億元，09年銷量增長70％以上，10年上半年銷量增長80％以上。
當升科技多年來陸續(xù)取得了9項專利和多項專有技術(shù)，并被評為“北京市高新技術(shù)企業(yè)”，“中關(guān)村科技園區(qū)創(chuàng)新型試點企業(yè)”、“北京市企業(yè)技術(shù)中心”和“北京市專利試點企業(yè)”。公司產(chǎn)品“電池級氧化鈷”、“高密度鈷酸鋰”被國家科技部、國家商務(wù)部、國家質(zhì)檢總局和國家環(huán)保局聯(lián)合評為國家重點新產(chǎn)品，高密度鈷酸鋰同時被評為“北京市自主創(chuàng)新產(chǎn)品”;鋰離子電池正極材料系列化鈷酸鋰的開發(fā)與產(chǎn)業(yè)化項目獲得了中國有色金屬工業(yè)科學技術(shù)二等獎。
當升科技認為企業(yè)不僅屬于股東，而且屬于員工。在公司的快速成長期，員工具有眾多的發(fā)展機會。
當升是有理想的企業(yè)，歡迎您加入!

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