中石化石油物探技術(shù)研究院招聘公告
中石化石油物探技術(shù)研究院是全國唯一一家成建制的專業(yè)化地震勘探技術(shù)研發(fā)機構(gòu),定位于集團公司“一部三中心”,即物探技術(shù)發(fā)展參謀部、物探高新技術(shù)及關(guān)鍵核心技術(shù)研發(fā)中心、物探專業(yè)軟件研發(fā)及推廣中心和重大物探工程技術(shù)支持中心,涵蓋了除野外采集之外的所有物探業(yè)務,承擔國家及中國石化地球物理勘探方面的重大項目和自主技術(shù)、軟件攻關(guān),面向總部和油田企業(yè)提供全方位的物探技術(shù)支持與服務。
崗位一:專家
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工作地點:南京
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招聘人數(shù):1人
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薪資待遇:面議
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年齡要求:55歲及以下
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學歷要求:碩士研究生、博士研究生
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崗位職責:
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負責單位政策研究、調(diào)研、文字材料編寫;負責綜合性工作報告、領導講話、總結(jié)報告、工作匯報和其他重要材料的起草編寫等工作;
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負責單位會議記錄與紀要的起草工作,大事記、年鑒等重要文獻的編寫工作。
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崗位待遇:公司將提供具有競爭力的薪酬待遇和完善的福利體系,具體薪資面議。
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崗位要求:
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具有油氣勘探開發(fā)專業(yè)背景;
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掌握秘書與企管的基本理論、專業(yè)知識與發(fā)放流程;
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有較強的文字寫作能力,具有10年以上中文寫作工作經(jīng)歷;
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近5年發(fā)表相關(guān)論文3篇以上,并獲得過省部級以上獎勵。
崗位二:專家
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工作地點:南京
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招聘人數(shù):1人
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薪資待遇:面議
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年齡要求:55歲及以下
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學歷要求:博士研究生、碩士研究生
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崗位職責:
領銜井中地球物理技術(shù)領域,負責VSP資料處理解釋、光纖信號處理及相關(guān)技術(shù)和產(chǎn)品研發(fā)、應用。
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崗位待遇:公司將提供具有競爭力的薪酬待遇和完善的福利體系,具體薪資面議。
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崗位要求:
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具有教授級工程師、研究員資質(zhì)證書;
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具有2年及以上知名企業(yè)或科研院所工作經(jīng)歷;
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具有VSP、井間地震、井地聯(lián)采等資料處理方法和成像方法相關(guān)研發(fā)經(jīng)驗;
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具有光纖信號解調(diào)、光纖數(shù)據(jù)處理等方法相關(guān)研發(fā)經(jīng)驗;
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具有一定的計算機語言編程能力,能夠獨立實現(xiàn)科學算法的模塊化;
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具備地球物理行業(yè)專業(yè)軟件研發(fā)和應用相關(guān)工作經(jīng)驗。
崗位三:專家
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工作地點:南京
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招聘人數(shù):1人
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薪資待遇:面議
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年齡要求:55歲及以下
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學歷要求:碩士研究生、博士研究生
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崗位職責:
負責新一代地震檢波器芯片設計與研發(fā)。
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崗位待遇:公司將提供具有競爭力的薪酬待遇和完善的福利體系,具體薪資面議。
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崗位要求:
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6年以上 MEMS 與芯片設計經(jīng)驗。熟練掌握 MEMS 傳感器原理與工藝;
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精通電力回收芯片架構(gòu)設計、模擬電路設計及版圖繪制,熟悉 Cadence 等設計工具;
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需具備系統(tǒng)級集成與測試能力,有完整項目經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位四:專家
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工作地點:南京
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招聘人數(shù):1人
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薪資待遇:面議
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年齡要求:55歲及以下
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學歷要求:碩士研究生、博士研究生
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崗位職責:
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承擔地球物理專業(yè)軟件圖形交互應用功能設計與開發(fā);
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牽頭承擔地球物理專業(yè)軟件交互方面的需求調(diào)研、技術(shù)方案、開發(fā)文檔的撰寫工作;
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負責圖形軟件模塊的開發(fā)及單元測試;
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負責圖形軟件模塊的缺陷修復及功能優(yōu)化完善工作。
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崗位待遇:公司將提供具有競爭力的薪酬待遇和完善的福利體系,具體薪資面議。
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崗位要求:
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具有8年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
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有豐富的Qt桌面交互應用技術(shù)開發(fā)經(jīng)驗,能夠熟練運用Item View、GraphicsView、多線程、WebEngine等Qt框架及其組件技術(shù);
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熟悉QML、QSql;熟練掌握C++、熟悉設計模式等編程技術(shù)。
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備注:具有物探交互軟件研發(fā)背景者優(yōu)先考慮。
崗位五:專家
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工作地點:南京
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招聘人數(shù):1人
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薪資待遇:面議
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年齡要求:55歲及以下
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學歷要求:碩士研究生、博士研究生
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崗位職責:
領銜智能化儲層預測技術(shù)研究,負責縫洞型油氣藏、走滑斷裂的智能識別,及青年人才培養(yǎng)。
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崗位待遇:公司將提供具有競爭力的薪酬待遇和完善的福利體系,具體薪資面議。
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崗位要求:
具有10年以上工作經(jīng)驗,并擔任負責過智能化相關(guān)研究項目。
崗位六:專家
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工作地點:南京
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招聘人數(shù):1人
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薪資待遇:面議
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年齡要求:不作要求
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學歷要求:碩士研究生、博士研究生
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崗位職責:
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承擔大數(shù)據(jù)及人工智能在信息化、超算等領域的應用技術(shù)攻關(guān)研究、相關(guān)技術(shù)決策的應用落地、論證審查、風險評估工作;
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組織公司數(shù)據(jù)治理綜合研究。開展數(shù)據(jù)治理體系構(gòu)建、盤點入湖、質(zhì)量改進、綜合分析、數(shù)據(jù)挖掘等方面的研究工作;
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參與大數(shù)據(jù)及人工智能在信息化、超算等領域應用的戰(zhàn)略研究和頂層設計任務;
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參與解決數(shù)字孿生機房、大數(shù)據(jù)及人工智能應用等技術(shù)瓶頸、疑難問題。
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崗位待遇:公司將提供具有競爭力的薪酬待遇和完善的福利體系,具體薪資面議。
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崗位要求:
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擁有5年以上人工智能領域連續(xù)工作經(jīng)歷;
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碩士研究生且本碩專業(yè)一致;
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熟悉云計算、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、人工智能等前沿技術(shù),并具備實際應用經(jīng)驗;
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能夠較好地把握國內(nèi)外技術(shù)發(fā)展動態(tài)及趨勢,具有較強的科研技術(shù)實力,能夠帶領團隊開展系列技術(shù)攻關(guān),發(fā)展關(guān)鍵技術(shù)特別是瓶頸技術(shù),形成行業(yè)技術(shù)優(yōu)勢或戰(zhàn)略領先優(yōu)勢;
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具有較高職業(yè)素養(yǎng),誠實守信,團結(jié)協(xié)作,愛崗敬業(yè),品行端正,遵紀守法,廉潔從業(yè)。
崗位七:高級專家
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工作地點:南京
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招聘人數(shù):1人
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薪資待遇:面議
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年齡要求:55歲及以下
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學歷要求:碩士研究生、博士研究生
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崗位職責:
負責NEWS地震綜合解釋軟件平臺技術(shù)架構(gòu)規(guī)劃、設計、建設、維護與更新。
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崗位待遇:公司將提供具有競爭力的薪酬待遇和完善的福利體系,具體薪資面議。
云岡研究院2025年公開招聘博士研究生公告
云岡研究院為山西省政府直屬副廳級事業(yè)單位,歸口山西省文物局管理,大同市政府負責日常管理。負責云岡石窟及其附屬文物的保護和管理,同時負責觀音堂、吳官屯石窟、魯班窯石窟3個國保單位的日常管理,承擔國家區(qū)域性石窟寺保護研究中心職能,對全省其他石窟寺保護研究提供指導;統(tǒng)籌云岡學建設與發(fā)展,開展院??蒲泻献骱蛧H學術(shù)交流活動;發(fā)展云岡石窟文化旅游事業(yè),打造國際知名的文化旅游品牌。研究院內(nèi)設10個正處級建制部室,并設有博士后工作站,擁有一支國內(nèi)領先的文物保護專業(yè)隊伍和一批石窟寺考古研究專家,是國家文物局重點科研基地。
為進一步加強遺產(chǎn)地文物保護和云岡學建設工作,經(jīng)院黨委會研究決定,面向全國招聘博士研究生,待遇從優(yōu)。現(xiàn)將我院此次招聘工作有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘崗位及專業(yè)要求
擬公開招聘博士研究生10人,招聘崗位所需的具體條件以《云岡研究院2025年公開招聘博士研究生崗位表》(以下簡稱《崗位表》,附件1)的要求為準。
二、招聘條件
(一)基本條件
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具有中華人民共和國國籍;
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遵守中華人民共和國憲法、法律;
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具有良好的品行和職業(yè)道德;
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具備正常履行職責的身體條件、心理條件;
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具有崗位所需的學歷學位、專業(yè)或技能條件;
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年齡要求在18周歲以上、40周歲以下(即1984年4月至2007年4月期間出生);
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具備招聘崗位所要求的其他資格條件。
按照國家和我省有關(guān)政策規(guī)定,港澳地區(qū)的中國公民和臺灣同胞在事業(yè)單位公開招聘中享有公平競爭權(quán)利,可應聘到內(nèi)地事業(yè)單位就業(yè),應聘人員須具備招聘崗位所需的專業(yè)或技能等相應條件。
《崗位表》資格條件中的專業(yè)要求,參考教育部普通高等學校專業(yè)目錄、高等職業(yè)教育專業(yè)目錄設置。歷次本科專業(yè)目錄調(diào)整、學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄調(diào)整、專業(yè)學位領域調(diào)整前的專業(yè),由云岡研究院按照調(diào)整前后的關(guān)系進行認定;對報考者所學專業(yè)未列在目錄中的(包括高校自主設置的研究生專業(yè)、專業(yè)型研究生專業(yè)等),由云岡研究院進行認定。
不得報名應聘的主要情形
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現(xiàn)役軍人和在讀的非應屆畢業(yè)生不能報考;
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因犯罪受過刑事處罰的、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀、政紀處分的人員,不能報考;
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各級公務員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的人員,不能報考;
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試用期內(nèi)的公務員(參照公務員法管理事業(yè)單位工作人員)和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員,不能報考;
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招聘為事業(yè)單位工作人員有服務年限規(guī)定且服務期未滿的,不得報考;
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被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的人員,不能報考;
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報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。
應聘者在報名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務員(參照管理單位工作人員)或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。
三、報名時間及方式
報名采取郵件報名的方式進行,所學專業(yè)必須與所報崗位要求的專業(yè)一致,必須使用同一有效居民身份證進行報名和參加考核。
(一)報名時間
2025年4月——2025年12月
(二)報名方式
點擊關(guān)注公眾號:大同工作網(wǎng)
請報考人員將《云岡研究院2025年公開招聘博士研究生報名表》(附件2)、個人簡歷、身份證、各學歷階段學歷學位證書、專業(yè)技術(shù)職務任職資格證書、崗位要求的資格條件及主要科研成果等原件的掃描件,以姓名+畢業(yè)學校+所學專業(yè)形式打包發(fā)送至郵箱ygskrsk@163.com,并致電0352-7992612。應聘人員對自己所提供證件的真實性負責。
(三)資格審查
資格審查由我院負責,貫穿招聘工作全過程。資格審核通過人員,我院將根據(jù)報名和資格審核情況通知考生進行考核,考核時間和地點另行通知。若發(fā)現(xiàn)違紀、違規(guī)或提供虛假信息等情況的,隨時取消應聘資格。
取得國(境)外學歷學位的報考人員所學專業(yè)是否符合招聘條件,由我院公開招聘工作領導組組織相應專家組(3-5名本專業(yè)或相近專業(yè)專家)對其專業(yè)是否符合招聘崗位要求進行認定。
資格復審時,應聘人員應提供相關(guān)報名材料的原件及復印件。所有證明材料原件均需加蓋相關(guān)管理部門公章。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實,影響資格復審的,取消該應聘人員參加考核的資格。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加資格復審的,視為自動放棄考核資格。
(四)考核方式
招聘采取直接考核的方式進行。重點對應聘人員的工作業(yè)績、科研成果、學術(shù)水平、發(fā)展?jié)摿?、綜合素質(zhì)以及是否符合崗位需求等多個方面進行考核,考核方式和時間由招聘工作領導組確定。專家組對應聘人員作出綜合評價,根據(jù)綜合評價結(jié)果確定體檢、考察人員。
四、體檢與考察
根據(jù)綜合成績從高分到低分的順序,按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選。體檢和考察由云岡研究院組織實施。
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體檢有關(guān)事宜在云岡研究院官網(wǎng)通知,體檢費用應聘者自理。
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體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢應當在具有體檢資質(zhì)的縣級以上綜合性醫(yī)院進行??忌鷮Ψ钱斎?、非當場復檢的體檢項目結(jié)果有疑問時,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi),向體檢實施機關(guān)提交復檢申請,體檢實施機關(guān)應盡快安排考生復檢。體檢實施機關(guān)對體檢結(jié)論有疑問的,在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)決定是否進行復檢。復檢只能進行1次,應安排在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫(yī)院復檢,體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。對因懷孕不能全部完成體檢項目的,按國家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時參加體檢者,視同放棄資格。
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考察工作參考《公務員錄用考察辦法》(試行)進行,主要突出政治標準,重點考察人選是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求。全面了解考察人選政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。不按規(guī)定參加考察者,視同放棄資格。
體檢、考察不合格的不得聘用。
五、公示與聘用
依據(jù)考核、體檢及考察結(jié)果,確定擬聘用人選,并將擬聘用人選在本院官方網(wǎng)站公示5個工作日。公示擬聘人員內(nèi)容包括:招聘崗位、招聘數(shù)量、招聘專業(yè)、姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學專業(yè)、學歷(學位)、綜合成績、排名等信息。
公示期內(nèi),對反映有影響聘用的問題并查實的,不予聘用,由此形成的崗位空缺不再遞補。對反映的問題一時難以查實的,待查清后再決定是否聘用。
公示期滿無異議的,與聘用人員簽訂聘用合同,為聘用人員辦理聘用手續(xù)。聘用人員實行試用期制度,試用期不合格的,解除聘用關(guān)系。
六、嚴肅招聘紀律
(一)嚴格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策規(guī)定,切實做到公開、公正、公平,擇優(yōu)聘用。
(二)嚴格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘工作程序,嚴肅工作紀律,嚴守工作秘密,嚴格落實《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》。
(三)應聘人員以不正當手段獲取應聘資格,如偽造、涂改證件、證明等,或在筆試、面試、體檢、考察過程中出現(xiàn)作弊等違規(guī)違紀行為的,取消其應聘資格。
(四)公開招聘工作由駐省文旅廳紀檢監(jiān)察組、大同市委組織部、大同市人力資源和社會保障局監(jiān)督。對公開招聘中出現(xiàn)的違規(guī)違紀行為,按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》處理;構(gòu)成犯罪的,移交司法機關(guān)追究刑事責任。
七、監(jiān)督咨詢
招聘政策和具體事宜可咨詢云岡研究院。
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政策咨詢:0352-7992612
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監(jiān)督電話:0352-7992680
咨詢、監(jiān)督電話開通時間:招聘期間工作日的工作時間。
附件
附件1:云岡研究院2025年公開招聘博士研究生崗位表