上海上實(shí)集團(tuán)財(cái)務(wù)有限公司2024年招聘信息

發(fā)布于：11-28

　　上海上實(shí)集團(tuán)財(cái)務(wù)有限公司是經(jīng)原中國(guó)銀行保險(xiǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)上海監(jiān)管局批準(zhǔn)成立的非銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)。公司成立于2014年10月，位于上海市黃浦區(qū)淮海中路98號(hào)金鐘廣場(chǎng)30層,注冊(cè)資本10億元人民幣。股東為上海上實(shí)(集團(tuán))有限公司、上海醫(yī)藥集團(tuán)股份有限公司、上海上實(shí)資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有限公司、上海實(shí)業(yè)東灘投資開發(fā)(集團(tuán))有限公司。

　　作為上實(shí)集團(tuán)內(nèi)的持牌金融機(jī)構(gòu)，公司以集團(tuán)戰(zhàn)略為導(dǎo)向，以資金集中管理為手段，融通集團(tuán)內(nèi)外部金融資源，提升資源配置效率，為集團(tuán)成員企業(yè)提供金融服務(wù)與支持。

　　根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，經(jīng)研究決定對(duì)部分崗位進(jìn)行公開招聘。

　　現(xiàn)將有關(guān)具體招聘事宜公告如下：

　　一、基本任職資格條件

　　報(bào)名應(yīng)聘人員應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。應(yīng)聘人員除滿足招聘職位的具體任職資格要求外，需具備較強(qiáng)的合規(guī)意識(shí)和風(fēng)控意識(shí)，有較強(qiáng)責(zé)任心和良好的溝通能力，服從公司的分配安排，履行公司規(guī)章制度，有團(tuán)隊(duì)合作精神，應(yīng)誠(chéng)實(shí)守信并具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，身體健康，未曾受過(guò)違紀(jì)違法處罰。

　　二、招聘職位及任職要求

　　公司金融部（客戶經(jīng)理崗）

　　【主要職責(zé)】

　　1.開展公司客戶的聯(lián)絡(luò)和維護(hù)，依據(jù)客戶需求制定綜合金融服務(wù)方案并跟蹤落實(shí)；

　　2.開展客戶的評(píng)級(jí)、授信以及貸款、承兌、貼現(xiàn)、保函等各項(xiàng)信貸業(yè)務(wù)的辦理；

　　3.開展信貸專項(xiàng)研究和金融產(chǎn)品創(chuàng)新；

　　4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　【任職要求】

　　1.金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)經(jīng)類等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；

　　2.具備研究和分析能力，具備較強(qiáng)的文字功底和業(yè)務(wù)開拓能力；

　　3.能夠適應(yīng)出差需要，能夠在一定壓力下獨(dú)立開展工作。

　　綜合管理部（人力資源管理崗）

　　【主要職責(zé)】

　　1.協(xié)助做好股東會(huì)/董事會(huì)/監(jiān)事會(huì)/各專業(yè)委員會(huì)的會(huì)議籌備、日常溝通工作；

　　2.協(xié)助收集起草股東會(huì)/董事會(huì)/監(jiān)事會(huì)/各專業(yè)委員會(huì)的會(huì)議文件，起草會(huì)議紀(jì)要、決議、審閱意見(jiàn)等，落實(shí)會(huì)議文件簽署及相關(guān)會(huì)務(wù)工作；

　　3.落實(shí)員工的招退工工作，推進(jìn)員工入離職手續(xù)辦理、及時(shí)更新系統(tǒng)、人事檔案接收及移交等；

　　4.協(xié)助完善公司績(jī)效考核管理相關(guān)工作；

　　5.組織實(shí)施公司年度培訓(xùn)內(nèi)容，包括新員工培訓(xùn)、公司內(nèi)訓(xùn)、外訓(xùn)聯(lián)絡(luò)工作等；

　　6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。

　　【任職要求】

　　1.中文、人力資源管理、企業(yè)管理、工商管理等相關(guān)本科及以上學(xué)歷；

　　2.具備較強(qiáng)的公文寫作功底、較強(qiáng)的文字組織能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力，具有保密意識(shí)，原則性強(qiáng)。

　　三、應(yīng)聘方式及要求

　　1.應(yīng)聘者將簡(jiǎn)歷及身份證件掃描件一并以電子郵件附件的形式發(fā)送至jiahy@siic.com，郵件主題和附件命名方式均為“應(yīng)聘崗位名稱-姓名-學(xué)歷”。

　　2.公司統(tǒng)一通知、組織面試；應(yīng)聘者一經(jīng)錄用，與公司簽訂《勞動(dòng)合同》；具體薪酬面議。

　　3.經(jīng)審查符合條件者，將另行通知面試時(shí)間。未被錄用人員的材料代為保密，應(yīng)聘結(jié)束后統(tǒng)一處理，恕不退還。

　　4.聯(lián)系人：賈老師

　　聯(lián)系電話：021-53850011-378/15618985526