中國華電集團有限公司總部公開招聘

發(fā)布于：03-03

為進(jìn)一步加強集團公司總部員工隊伍建設(shè)，加強干部交流，增強隊伍活力，結(jié)合總部各部門崗位空缺情況，集團公司決定開展總部公開招聘工作，面向集團公司系統(tǒng)選拔14名優(yōu)秀干部員工到總部工作，現(xiàn)公告如下：

　　一、公開招聘崗位

　　具體條件詳見：

　　招聘崗位及條件一覽表

　　二、基本條件與任職資格

　?。ㄒ唬?yīng)聘人員應(yīng)具備下列基本條件：

　　1. 對黨忠誠，勇于創(chuàng)新，治企有方，興企有為，清正廉潔。

　　2. 具有較強的學(xué)習(xí)能力、組織協(xié)調(diào)能力、調(diào)查研究能力、語言表達(dá)能力和執(zhí)行力。

　　3. 具有較好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體條件。

　?。ǘ?yīng)聘人員應(yīng)具備下列資格條件:

　　1. 應(yīng)具有全日制大學(xué)本科及以上文化程度。

　　2. 一般應(yīng)具備5年以上基層工作經(jīng)歷，且有直屬單位（或基層企業(yè)部門副職級及以上職位）任職經(jīng)歷。中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱（或相當(dāng)?shù)穆殬I(yè)資格）。博士研究生學(xué)歷人員及集團公司招錄的青年駿才可適當(dāng)放寬。

　　3. 年齡一般在40周歲以下（1984年1月1日以后出生）。

　　4. 報名組織人事、黨建群團等職位的人員應(yīng)為中共黨員。

　　5. 除以上資格條件外，各崗位的具體任職條件見附件。

　　6. 應(yīng)聘人員應(yīng)無任職回避情況。即與總部、中心員工無夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或近姻親關(guān)系；非近6年內(nèi)調(diào)出或退休總部員工的子女或配偶。

　　7. 尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，以及受到過刑事處罰的人員，不得報名應(yīng)聘。

　　三、報名方式

　　凡符合應(yīng)聘條件且有意向應(yīng)聘者，請掃描下方二維碼，根據(jù)填報要求完成簡歷信息填寫。報名者只能申報1個招聘崗位。

　　報名截止時間為：2024年12月5日17:00。

　　根據(jù)報名情況，經(jīng)華電招聘工作小組研究可適當(dāng)延長公告期。

　　四、工作安排

　?。ㄒ唬┵Y格審查及測評

　　應(yīng)聘人員報名應(yīng)當(dāng)經(jīng)所在單位同意或推薦。報名截止后，集團公司對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，確定入圍筆試面試人員名單。如某崗位報名不足3人，則取消該崗位公開招聘。入圍者筆試面試時間、地點另行通知。根據(jù)筆試面試綜合情況確定測評成績，其中筆試成績占30%，面試成績占70%。

　?。ǘ┙M織考察及試用

　　1. 確定考察對象。按照測評成績，取各崗位前3名作為考察對象人選。

　　2. 組織考察?？疾旆绞桨凑湛偛繂T工調(diào)前考察程序進(jìn)行。首先考察測評成績第1名的人選。若該人選符合任職條件，其他人選不再考察。若該人選不符合任職條件，再依次考察后續(xù)人選。

　　3. 試用。擬聘人選確定后，選調(diào)試用6個月。試用期間在原單位的崗位職級保持不變，薪酬福利待遇仍由原單位負(fù)責(zé)。

　?。ㄈ┱戒浻?

　　試用期滿后，擬聘人選勝任崗位工作的，辦理正式錄用手續(xù)；不勝任的，回原單位工作。

　　聯(lián)系人：

　　姜老師（資格條件事宜）

　　電話：010-83566178

　　皮老師（報名系統(tǒng)事宜）

　　電話：010-83566619