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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 12-25
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 6年以上
工作地區(qū): 沈陽-沈河區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-09-04 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 2人
其他福利:
五險一金 員工旅游 交通補貼 餐飲補貼 通訊補貼 專業(yè)培訓(xùn) 定期體檢
根據(jù)公司經(jīng)營情況進行財務(wù)核算及稅收申報,對日常票據(jù)等財務(wù)相關(guān)信息進行審核監(jiān)督;公司內(nèi)外部相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào);資質(zhì)保管等事務(wù)性工作。具體根據(jù)人、才、物、權(quán)、利進行劃分如下:????1、人????1)對外服務(wù)??(1)與政府稅務(wù)人員做好溝通聯(lián)系工作,確保稅務(wù)相關(guān)工作的開展順利。????2)團隊協(xié)作??(1)按照財務(wù)經(jīng)理的指示,完成本職工作,打造團隊合作的良好氛圍。??(2)指導(dǎo)部門內(nèi)部新人工作,做好稅務(wù)會計崗位人員繼任工作。??(3)對公司各項制度的貫徹與執(zhí)行。??(4)與各部門人員溝通協(xié)調(diào)財務(wù)工作,保證財務(wù)工作的順利進行。??(5)積極參與公司及部門組織的各項培訓(xùn),參加稅務(wù)類專業(yè)知識培訓(xùn)。???3)統(tǒng)一思想??(1)企業(yè)文化的執(zhí)行與宣導(dǎo)。??(2)遇到問題及時與部門經(jīng)理溝通。???2、財???1)?成本控制?(1)協(xié)助財務(wù)經(jīng)理做好公司管理成本控制工作。?(2)預(yù)算管理工作,嚴格控制公司各部門預(yù)算。?(3)做好公司稅務(wù)管理工作,規(guī)避稅務(wù)風險。?(4)規(guī)范財務(wù)流程,保證賬實相符。??2)財產(chǎn)安全?(1)做好財務(wù)稅務(wù)管理工作,規(guī)避稅務(wù)風險。?(2)做好稅務(wù)監(jiān)管工作,保證賬實相符。?(3)管理稅務(wù)原始票據(jù),做好票據(jù)安全保存工作。?(4)妥善保管會計相關(guān)憑證。?(5)保障公司經(jīng)營數(shù)據(jù)安全,做好財務(wù)保密工作。3、物???1)辦公用品:保管自己使用的電腦、打印機、計算器及文具用品。???2)檔案管理:保管公司憑證、報表及合同證照。????稅務(wù)票據(jù):做好稅務(wù)票據(jù)的管理工作。任職要求:??教育水平:本科(含)以上學(xué)歷??專業(yè)水平:會計學(xué)、審計學(xué)、財務(wù)管理專業(yè)優(yōu)先??資格證書:中級以上會計職稱??工作經(jīng)驗:5年以上同崗位或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗。??技能要求:??財務(wù)知識:熟悉財務(wù)知識,稅收政策,能夠運用財務(wù)工作。??辦公軟件:常用辦公軟件:財務(wù)軟件WORD、EXL、PPT等。??風險與責任:對所做的崗位的風險與責任認知。??其它要求:親和力、溝通能力、情緒/壓力控制能力、進取心、責任心、人品正直。
歷經(jīng)15年進化,不斷優(yōu)化整合旗下資產(chǎn),實現(xiàn)了集團化發(fā)展的新起點。以上海、北京為經(jīng)營總部,重慶、沈陽、長春、哈爾濱等省市為支點的戰(zhàn)略布局,現(xiàn)服務(wù)區(qū)域已經(jīng)覆蓋15個省市、百余個大中城市,在職員工總數(shù)超過200人。
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職位名稱 公司名稱 工作地區(qū) 薪資待遇
會計往來會計 江蘇林輝塑料制品有限公司 江蘇.常州.武進區(qū) 面議
會計主管會計 東莞市星辰互動電子科技有限公司 廣東東莞 5000~7000元/月
會計 青島正天貿(mào)易有限公司 山東·青島 2千-4千元/月
會計 廣州康和藥業(yè)有限公司 廣東.廣州 面議
會計 深圳市三綠科技有限公司 濟南 面議
會計 昆山三迅電子科技有限公司 昆山 面議
會計 上海天昊生物科技有限公司 上海.浦東新區(qū) 面議
會計 上海航威機電設(shè)備有限公司 上海.閔行區(qū) 面議
會計 四川省君源水電建設(shè)有限公司 成都.武侯區(qū) 面議
會計 泉州市徽風皖韻酒業(yè)有限公司 福建·泉州·晉江 2000-3000元/月
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