人力資源總監(jiān)

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薪資面議

工作性質(zhì)：	全職	更新日期：	該職位已過期
專業(yè)要求：	不限	學歷要求：	本科統(tǒng)招
職稱要求：	不限	性別要求：	不限
年齡要求：	不限	經(jīng)驗要求：	6年以上
工作地區(qū)：	遼寧.沈陽.沈河區(qū)	戶口要求：	不限
截止日期：	該職位已過期	外語要求：	不限
工資待遇：	面議	招聘人數(shù)：	1人
其他福利：	五險一金員工旅游交通補貼餐飲補貼通訊補貼專業(yè)培訓定期體檢周末雙休

職位描述（Job Description）

1、根據(jù)公司整體的發(fā)展戰(zhàn)略，統(tǒng)籌規(guī)劃人力資源管理工作，并監(jiān)督各項計劃的實施；2、完善及優(yōu)化人力資源管理體系，包括招聘、薪酬、績效、員工關(guān)系及員工發(fā)展等體系；3、擬定本部門的年度、季度及月度工作計劃并組織實施；任職要求：1、統(tǒng)招本科或以上學歷，企業(yè)管理、人力資源等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；2、3年以上人力資源總監(jiān)工作經(jīng)驗，2年以上廣告行業(yè)經(jīng)驗；3、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和實踐經(jīng)驗，對人力資源管理各個模塊均有較深入的認識，熟悉國家相關(guān)的政策、法律法規(guī)；4、很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力，有親和力，很強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊領(lǐng)導能力，責任心、事業(yè)心；5、具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復雜問題的能力。注：因集團業(yè)務(wù)擴展，各公司招聘人力資源總監(jiān)，工作地址為各公司所在位置。

公司介紹（Company Introduction）

歷經(jīng)15年進化，不斷優(yōu)化整合旗下資產(chǎn)，實現(xiàn)了集團化發(fā)展的新起點。以上海、北京為經(jīng)營總部，重慶、沈陽、長春、哈爾濱等省市為支點的戰(zhàn)略布局，現(xiàn)服務(wù)區(qū)域已經(jīng)覆蓋15個省市、百余個大中城市，在職員工總數(shù)超過200人。
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