日常工作:
????1、勞動(dòng)合同簽訂,與員工簽訂勞動(dòng)合同,做好詳細(xì)的員工檔案錄入,將紙質(zhì)版的合同歸檔保存;
????2、外地人員勞動(dòng)用工備案;
????3、派出所系統(tǒng)導(dǎo)入以及維護(hù);
????4、員工市民卡以及醫(yī)保本申領(lǐng);
????5、大學(xué)生見習(xí)基地申請(qǐng)和日常大學(xué)生管理工作維護(hù)?;
????6、負(fù)責(zé)員工福利,維護(hù)員工關(guān)系;
????7、做好員工的轉(zhuǎn)正、晉升和轉(zhuǎn)崗以及合同續(xù)簽的備案和面談,整理人員異動(dòng)表;
????8、每月月底將考勤和月報(bào)表給到財(cái)務(wù);
????9、針對(duì)上月績(jī)效考核進(jìn)行收集核算后,報(bào)給財(cái)務(wù);
????10、根據(jù)招聘需求,篩選簡(jiǎn)歷,發(fā)布招聘崗位,進(jìn)行招聘工作;
????11、積極參與部門其他協(xié)同工作,共同完成團(tuán)隊(duì)工作指標(biāo);
非日常工作:
????1、社?;鶖?shù)調(diào)整,以及社保的年檢工作;
????2、員工工傷申報(bào);
????3、公司年度殘障金減免申報(bào);
????4、時(shí)刻關(guān)注政府人才補(bǔ)貼事項(xiàng),進(jìn)行申領(lǐng)。
????5、公積金上調(diào)申報(bào)。
????6、有女職工生育,準(zhǔn)備各項(xiàng)材料去社保局報(bào)生育險(xiǎn);
????7、辦理外地人員的醫(yī)療報(bào)銷事宜;
????8、起人事仲裁時(shí),配合人事經(jīng)理,處理好相應(yīng)社保等的事宜;
????9、單位需要有員工進(jìn)行勸退時(shí),會(huì)根據(jù)員工自身情況做員工面談;
????10、協(xié)助人力資源經(jīng)理進(jìn)行公司組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整;
????11、完成部門經(jīng)理安排的臨時(shí)性工作任務(wù)以及服從上級(jí)合理的工作安排。