崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)棋牌產(chǎn)品運營工作，制定運營目標(biāo)和規(guī)劃；2、深入分析及挖掘平臺的定位及作用，研究分析用戶需求及行為，建立完善運營線路及推動落地；3、負(fù)責(zé)制定提高用戶增長、提升業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)化率、活躍率等數(shù)據(jù)指標(biāo)的運營策略，并輸出方案；4、策劃、組織、實施各種線上活動和互動產(chǎn)品推廣，統(tǒng)計各項運營活動的關(guān)鍵數(shù)據(jù)并做詳細(xì)的分析報告；5、關(guān)注用戶體驗，對所有影響用戶行為和使用體驗的方面進行監(jiān)控，推動活動和產(chǎn)品改進；6、關(guān)注行業(yè)市場及同行運營策略，對產(chǎn)品運營策略創(chuàng)新，實現(xiàn)產(chǎn)品關(guān)鍵指標(biāo)的增長；7、負(fù)責(zé)收集線上反饋、BUG跟蹤，協(xié)助并與技術(shù)溝通處理線上問題；任職要求：1、?？埔陨蠈W(xué)歷，有棋牌類游戲運營經(jīng)驗優(yōu)先；2、熟悉線上活動和用戶運營，擅長用戶活動策劃與用戶數(shù)據(jù)分析，對用戶行為變化敏感；3、熟悉移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品特性以及用戶行為，具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力，能夠從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)、提出并解決問題；4、具有良好的創(chuàng)新精神和工作熱情，具有敏銳的市場洞察力，有創(chuàng)新思維，有團隊合作精神；語言表達(dá)力強，有一定的提案能力；5、具有較強的產(chǎn)品、用戶心理分析的能力與看法，對市場發(fā)展方向和動態(tài)有較強的分析能力，了解移動互聯(lián)網(wǎng)APP產(chǎn)品用戶的服務(wù)需求，能夠根據(jù)需求與市場變化迅速做出回應(yīng)。6、對office、axure等辦公軟件能熟練運用。