1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理制度與檢驗(yàn)工作的建立與完善，各種質(zhì)量管理活動(dòng)的推行與實(shí)施；
2、制定和完善質(zhì)量管理目標(biāo)責(zé)任制，確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定提高，及時(shí)處理和解決各種質(zhì)量事故和糾紛,?組織實(shí)施對(duì)原材料、外購(gòu)件、自制產(chǎn)品的檢驗(yàn)，以及對(duì)產(chǎn)品的工序、成品的檢驗(yàn)，填寫檢驗(yàn)報(bào)告，?對(duì)進(jìn)、出廠產(chǎn)品的質(zhì)量全部負(fù)責(zé)；
3、負(fù)責(zé)制成過程中巡檢工作和管理分析，對(duì)制程質(zhì)量進(jìn)行研究并提出改善和預(yù)防措施
4、負(fù)責(zé)客戶質(zhì)量投訴案件及銷貨退回的分析、檢查與改善措施，并做好相關(guān)記錄；
5、組織公司內(nèi)部對(duì)不合格品進(jìn)行評(píng)審，針對(duì)質(zhì)量問題組織制定糾正、預(yù)防和改進(jìn)措施，并加以跟蹤和驗(yàn)證。
6、負(fù)責(zé)第三方驗(yàn)廠，企業(yè)管理評(píng)審、質(zhì)量體系認(rèn)證的年度復(fù)審等質(zhì)量評(píng)審工作。
7、組織本部門人員的崗前培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)；
8、完成上級(jí)交辦的階段性或臨時(shí)性工作任務(wù)。
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