1.編制和執(zhí)行公司財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本管理、擬定資金籌措方案和使用方案；2.監(jiān)督公司現(xiàn)金存款與出納管理，銀行存款及現(xiàn)金核對，控制公司成本費(fèi)用，分析公司財(cái)務(wù)狀況；3.監(jiān)督指導(dǎo)會計(jì)分類記帳，保證各類憑證準(zhǔn)確、真實(shí)、完整；監(jiān)督審核各類日記賬、總賬、分類賬填制；4.定期組織固定資產(chǎn)、流動(dòng)資金清查、核實(shí)；監(jiān)督督促應(yīng)收帳款的回收與檢查，組織對不良債權(quán)處置；5.各公司往來及應(yīng)收應(yīng)付核對，利潤核算；6.編制和審核各類內(nèi)、外部財(cái)務(wù)報(bào)表，負(fù)責(zé)組織稅務(wù)籌劃，合法納稅；7.負(fù)責(zé)本部門的日常管理工作，指導(dǎo)評價(jià)下級工作，制定本部門的工作目標(biāo)和實(shí)施計(jì)劃。8.審核本部門各種費(fèi)用開支合理性和貨款支付；離職人員離職前財(cái)務(wù)審核；9.薪資發(fā)放審核，績效獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放的審核；10.負(fù)責(zé)下級人員的調(diào)配，培訓(xùn)，考核意見，保持人員穩(wěn)定性。每月不定期檢查下級的各項(xiàng)工作，并對檢查結(jié)果進(jìn)行考核；能獨(dú)立編寫下級崗位的崗位說明書，并且能按說明書要求對下級進(jìn)行培訓(xùn)；11.了解公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和流程，積極對不適應(yīng)公司發(fā)展的內(nèi)容提出改進(jìn)意見；對本部門的整體運(yùn)營結(jié)果及員工工作結(jié)果負(fù)責(zé)，并對本部門的整體費(fèi)用支出負(fù)全責(zé)工作地點(diǎn)：蘇州工業(yè)園區(qū)、蘇州高新區(qū)
