崗位職責：1.?日常的員工管理、值班管理，值班中的人員分配、調(diào)動及職位檢查；2.?現(xiàn)場控制、客訴及突發(fā)事件的處理；3.?新員工入職培訓及年度培訓計劃的制定與實施；主要負責營運部實習生的招聘和培訓；負責員工排班計劃制定，控制人力成本4.?賣品部售賣品種的選擇、定價、成本控制及預(yù)定目標的達成；5.?票房部門的指導(dǎo)和監(jiān)督以及提高員工服務(wù)質(zhì)量；6.?場務(wù)部門的指導(dǎo)和監(jiān)督以及值班期間各場次的巡視；7.?日常開業(yè)、結(jié)賬、報表制作、賣品的清點；8.?運營部相關(guān)耗材、設(shè)備的采購和管理；9.?賣品、票房銷售等相關(guān)活動的策劃；10.?配合市場部做的相關(guān)推廣活動和銷售活動；11.?放映機房工作的指導(dǎo)和監(jiān)督以及提高放映質(zhì)量。任職要求：1、高中或中專以上學歷，年齡25-35歲之間，身體健康，男女不限；2、有影院相關(guān)工作崗位經(jīng)驗優(yōu)先考慮；3、2年以上工作經(jīng)驗，具服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先；4、責任心強，能獨立處理緊急突發(fā)事件；5、有團隊精神，性格開朗，流利的普通話，有較強的語言表達及溝通能力，可接受翻班工作。月收入構(gòu)成：基本工資、全勤補貼、飯貼、晚班補貼等。
