崗位職責(zé)
①負(fù)責(zé)制定、完善企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度，監(jiān)督檢查各項(xiàng)管理制度的貫徹執(zhí)行情況；
②負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)部運(yùn)營(yíng)中存在的管理空白點(diǎn)、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、效率阻塞點(diǎn)進(jìn)行建議整改，對(duì)重大運(yùn)營(yíng)問(wèn)題進(jìn)行調(diào)查，出具處理意見(jiàn)報(bào)告；
③負(fù)責(zé)審查投標(biāo)項(xiàng)目申請(qǐng)、投標(biāo)計(jì)劃、投標(biāo)方案等材料。
任職資格
①年齡35周歲及以下，企業(yè)管理、工商管理相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
②三年以上企業(yè)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
③能夠熟練使用office辦公軟件;
④具備較強(qiáng)的報(bào)告撰寫能力;
⑤具備較強(qiáng)的溝通和解決問(wèn)題的能力。