一、崗位職責
1、治安管理?
負責防范公司內(nèi)各類治安案件及違法犯罪行為的滋生；對于出現(xiàn)的各類案件做到及時的上報與妥善的處理，嚴密監(jiān)控犯罪嫌疑人的舉動，保障公司人身財產(chǎn)安全。?
2、消防管理?
負責公司內(nèi)部日常的消防安全管理工作；做到重點部位、設備按照制度定期、定點巡視檢查、對于存在的安全隱患及設備故障做到及時的整改與維修，確保無任何火災隱患。?
3、監(jiān)控管理?
負責公司治安、消防監(jiān)控室的日常管理工作，確保各類設備及設施的正常運行與維護。?
4、車場管理?
負責停車場引導人員安排與調(diào)配；監(jiān)督現(xiàn)場的車輛引導服務工作質(zhì)量與標準；以及各類車場突發(fā)事件的處理工作。?
5、培訓管理?
負責部門內(nèi)部保安員專項業(yè)務技能及對外防火、防盜教育與法制培訓落實工作。?
6、施工管理?
負責商戶裝修過程中涉及的審批、驗收及動火、動焊等現(xiàn)場看護管理工作，杜絕各類違規(guī)施工操作與安全隱患的發(fā)生。?
7、預案演練?
負責按照計劃落實定期的治安及消防演練，并整理演練記錄及總結(jié)，以便進一步分析改進。?
8、活動保障?
負責協(xié)助公司各部門合理安排重大活動及展、促銷活動的安全保障，維持現(xiàn)場秩序。?
9、分析總結(jié)?
負責定期對部門及個人工作中存在問題與新的工作思路進行分析總結(jié)，從而提升管理意識與能力。?
10、內(nèi)部溝通?
負責與公司內(nèi)部門間各項工作的溝通與協(xié)調(diào)。?
11、外部溝通?
負責與各外部單位及職能部門做好溝通聯(lián)絡。?
12、領導指派?
完成領導交辦的各項臨時性工作任務。
二、任職要求?
年齡40周歲以下性別不限?
學歷高中及以上工作經(jīng)驗八年以上?
知識與技能要求?
1、執(zhí)行能力強，具有良好的敬業(yè)精神及職業(yè)道德操守?
2、熟練掌握OFFICE類常用辦公軟件?
3、熟悉商業(yè)企業(yè)治安、消防、車場管理等專項工作流程及標準?
4、具備敏銳的洞察與應變能力，熟悉各類突發(fā)事件的處置程序?
其他特征?
1、五年以上百貨零售業(yè)保安管理工作經(jīng)驗?
2、退伍軍人或有過治安聯(lián)防工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
