職責描述：
1、根據(jù)公司互聯(lián)網(wǎng)營銷戰(zhàn)略規(guī)劃，建立規(guī)范高效的內容營銷部門工作流程，擬定規(guī)劃與預算，推動并確保銷售目標的順利完成；
2、管理、培養(yǎng)部門員工，建設和發(fā)展優(yōu)秀互聯(lián)網(wǎng)內容營銷團隊；
3、內容生態(tài)構建:?根據(jù)內容體系的規(guī)劃,?引入包括主播、紅人、KOL、機構、媒體，消費者在內的內容創(chuàng)造者;?建立有效的分層管理、激勵機制和成長體系，構建多層次的健康內容生態(tài)，確保內容產(chǎn)出的數(shù)量和質量；建立內容生產(chǎn)者合作機制，負責站外合作方的BD、管理、引導和約稿；
4、負責項目內容營銷的核心創(chuàng)意輸出，關注品牌產(chǎn)品賣點、口碑評價、購買利益，時刻關注網(wǎng)絡輿論話題，如熱點、名人、獵奇等事件，建立品牌與產(chǎn)品賣點和熱點事件的內容鏈接；
5、主導重大項目的比稿提案，帶領團隊將創(chuàng)意從概念發(fā)展成具體的內容；
6、根據(jù)品牌調性，結合社會熱點事件，迅速挖掘新的內容輸出方向，同時策劃組織線上線下推廣活動；
7、準確把握客戶要求，研究公司品牌的文字調性，能夠把客戶的需求貫徹到創(chuàng)意當中。
任職要求：
1、24-33歲，本科及以上學歷，三年以上內容營銷工作經(jīng)驗，廣告公司及互聯(lián)網(wǎng)內容營銷公司經(jīng)驗尤佳（經(jīng)驗豐富者可放寬學歷要求）；
2、了解互聯(lián)網(wǎng)和社會化媒體操作，熟知各新媒體營銷模式并能熟練運用，對新平臺新現(xiàn)象有高度的敏感性，關注社會熱點和流行文化趨勢，有極強的洞察力和快速應變能力；
3、熟悉多種內容形式，包括但不限于：雙微一抖、軟文、視頻創(chuàng)意制作、小紅書等；擅長通過各類內容形式與消費者進行溝通對話；
4、掌握一定的內容傳播渠道和資源；
5、思維活躍，視野開闊，邏輯能力強，文字功底深厚，具有較強的創(chuàng)意策劃能力；
6、有創(chuàng)新精神，對網(wǎng)絡熱點、突發(fā)事件有敏銳的嗅覺并可快速反應；具備良好的知識結構和思維能力；
7、具有很強的領導能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力；
8、善于主動學習，獨立思考，樂于接收新知識，迎接新挑戰(zhàn)。
9、有天貓、京東、及私域電商平臺品類運營經(jīng)驗者優(yōu)先。