崗位職責：
1.負責總公司各部門之間運營協(xié)助工作；
2.協(xié)助部門總監(jiān)完成各項指令工作；
3.按部門總監(jiān)指示，快速學習、成長、適應儲備崗位。
任職要求：
1.統(tǒng)招全日制本科及以上學歷，專業(yè)不限，年齡22-28歲；
2.形象氣質(zhì)佳，溝通能力強、執(zhí)行力強、靈活變通；
3.認同企業(yè)文化及發(fā)展方向，愿意從基層做起；
4.具有較強的學習意愿以及自主學習能力，抗壓能力強；
5.具有優(yōu)秀的團隊合作精神。
薪酬福利：
1.薪酬：無責任底薪5000-6000元/月，轉(zhuǎn)正后根據(jù)勝任崗位定薪+崗位績效獎金；
2.上班時間：8:30-18:00（中午有午休）
3.休息假期：雙休，法定節(jié)假日正常放假，帶薪年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假等；
4.入職當月或次月繳納五險、帶薪年假、出差補貼、節(jié)假日福利、公司團建、節(jié)日聚餐活動、年終尾牙等；
5.司齡津貼100-300元/月標準發(fā)放；
6.其他福利：內(nèi)部激勵金、醫(yī)療慰問金、特殊貢獻獎勵金等；
7.公司99%的管理人員由內(nèi)部產(chǎn)生，所有員工可以選擇管理或?qū)I(yè)兩條道路發(fā)展；
8.晉升空間:?職業(yè)發(fā)展通道：新員工-主管-部門經(jīng)理-副總監(jiān)-總監(jiān)。
其他說明：
完善的培訓體系助你快速成長
多元化的人才發(fā)展路徑提供晉升通道
