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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過(guò)期
專(zhuān)業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱(chēng)要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 6年以上
工作地區(qū): 深圳 戶(hù)口要求: 不限
截止日期: 該職位已過(guò)期 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險(xiǎn)一金 餐飲補(bǔ)貼 專(zhuān)業(yè)培訓(xùn) 績(jī)效獎(jiǎng)金 定期體檢 節(jié)日福利 帶薪年假
1、構(gòu)建安全管理組織架構(gòu)、建立和完善安全管理制度、檢查制度,全面負(fù)責(zé)安全管理工作。?
2、建立健全公司安全系統(tǒng)各項(xiàng)管理規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)化管理體系。?
3、制定年度工作計(jì)劃和目標(biāo)并組織實(shí)施;?
4、制定消防安全培訓(xùn)機(jī)制、考核機(jī)制,定期組織培訓(xùn)、考核。?
5、負(fù)責(zé)組織及指導(dǎo)建立各公司消防預(yù)案、消防演習(xí)機(jī)制、消防聯(lián)動(dòng)測(cè)試等,分析安全、消防管理工作整體情況,并提出系統(tǒng)性解決方案。?
6、負(fù)責(zé)組織開(kāi)展對(duì)各項(xiàng)目公司的消防安全檢查,監(jiān)督、檢查各分公司消防管理工作。?
7、協(xié)助并指導(dǎo)項(xiàng)目公司消防安全管理、電梯安全運(yùn)行、安全糾紛工作。?
8、貫徹落實(shí)安全保衛(wèi)工作和消防工作方針、做好對(duì)消防安全系統(tǒng)人員的領(lǐng)導(dǎo)工作,并負(fù)責(zé)協(xié)助處理有關(guān)消防安全方面的重大投訴。?
9、負(fù)責(zé)公司大型活動(dòng)安全保障方案的審核及跟進(jìn)指導(dǎo)。?
10、領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作任務(wù)。?
任職要求:
1、學(xué)歷:本科以上學(xué)歷、物業(yè)管理專(zhuān)業(yè);?
2、工作經(jīng)驗(yàn):要求熟悉國(guó)家消防管理法律法規(guī)、安全保衛(wèi)工作方針政策,至少8年以上物業(yè)安全管理工作經(jīng)驗(yàn)。?
3、專(zhuān)業(yè)技能:具有物業(yè)管理、安全、消防等專(zhuān)業(yè)知識(shí),良好的服務(wù)意識(shí)、較強(qiáng)的管理、溝通、分析、解決問(wèn)題的能力;能夠處理各種突發(fā)事件、有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。?
4、資格證書(shū):注冊(cè)安全工程師證或注冊(cè)消防工程師證或安全主任證書(shū),消防退伍軍人優(yōu)先。
華南城控股有限公司是一家在香港聯(lián)合交易所上市的公司,2002年5月在香港注冊(cè)成立,是中國(guó)規(guī)劃、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)大型綜合商貿(mào)物流中心的領(lǐng)航者,致力于開(kāi)發(fā)建設(shè)集多個(gè)產(chǎn)業(yè)門(mén)類(lèi)為一體的現(xiàn)代綜合商貿(mào)物流基地和制造業(yè)高端集成服務(wù)平臺(tái)。華南城業(yè)務(wù)遍布中國(guó),迄今開(kāi)發(fā)建設(shè)并運(yùn)營(yíng)著深圳、南寧、南昌、西安、哈爾濱、鄭州、合肥、重慶等項(xiàng)目。
????華南城的業(yè)態(tài)涵蓋:綜合性專(zhuān)業(yè)批發(fā)市場(chǎng)、倉(cāng)儲(chǔ)物流配送、綜合商業(yè)配套、電子商務(wù)平臺(tái)、會(huì)議展覽、生活配套及綜合物業(yè)管理。
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????各項(xiàng)目公司建筑面積和投資額如下:
????(1)?深圳華南城規(guī)劃建筑面積260萬(wàn)平方米,總投資80億元人民幣;
????(2)?南寧華南城規(guī)劃建筑面積488萬(wàn)平方米,總投資120億元人民幣;
????(3)?南昌華南城規(guī)劃建筑面積428萬(wàn)平方米,總投資100億元人民幣;?
????(4)?西安華南城規(guī)劃建筑面積1750萬(wàn)平方米,總投資200億元人民幣,首期投資80億元人民幣;?
????(5)?哈爾濱華南城規(guī)劃建筑面積1200萬(wàn)平方米,總投資200億元人民幣,首期投資80億元人民幣;
????(6)?鄭州華南城規(guī)劃建筑面積1200萬(wàn)平方米,200億元人民幣,首期投資80億元人民幣;
????(7)?合肥華南城規(guī)劃建筑面積1200萬(wàn)平方米,總投資200億元人民幣;
????(8)?重慶華南城規(guī)劃建筑面積1200萬(wàn)平方米,總投資200億元人民幣。
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????公司堅(jiān)持“以人為本”的管理理念,注重企業(yè)文化建設(shè),樹(shù)立“學(xué)習(xí)、合作、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、高效”的企業(yè)精神,并為員工提供良好的工作環(huán)境和廣闊的發(fā)展空間。鑒于華南城集團(tuán)良好的用人理念,華南城集團(tuán)獲得“CCTV2011,2013中國(guó)年度最佳雇主”、“2014全國(guó)大學(xué)生就業(yè)最佳企業(yè)百?gòu)?qiáng)”、“2014中國(guó)上市房企市值百?gòu)?qiáng)”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。
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????公司榮譽(yù):
????2002-2013深圳市重大建設(shè)投資項(xiàng)目
????2009-2013陜西省重大建設(shè)投資項(xiàng)目
????2009-2013廣西省重大建設(shè)投資項(xiàng)目
????2010-2013江西省重大建設(shè)投資項(xiàng)目
????2011-2013黑龍江省重大建設(shè)投資項(xiàng)目
????2012-2013河南省重大建設(shè)投資項(xiàng)目
????2012-2013安徽省重大建設(shè)投資項(xiàng)目
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????????人才理念:
????選好人?育好人?用好人?留住人
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????????用人標(biāo)準(zhǔn):
????????沒(méi)能力、沒(méi)誠(chéng)信,堅(jiān)決不用
????????有能力、沒(méi)誠(chéng)信,限制使用
????????沒(méi)能力、有誠(chéng)信,合適使用
????有能力、有誠(chéng)信,一定重用
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????????人才招聘指導(dǎo)原則:
????華南城相信,為維持整個(gè)公司可信賴(lài)性,技術(shù)和管理出色的,有“華南城特色”的技能和能力的員工,是現(xiàn)在和將來(lái)都需要的。華南城承諾不斷進(jìn)行以顧客為導(dǎo)向的勝任力建設(shè)的需要,從而支持公司的戰(zhàn)略計(jì)劃目標(biāo)。
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????????人才招聘基本理念:
????吸引、選拔、保持一支高素質(zhì)員工隊(duì)伍,這支員工隊(duì)伍將致力于:專(zhuān)業(yè)、技術(shù)領(lǐng)先、運(yùn)作高效、可信賴(lài)、合格的管理、執(zhí)行力強(qiáng)、廣泛合作、顧客和社會(huì)導(dǎo)向。????
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????薪酬福利:
????1、提供行業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇;
????2、員工依法享有國(guó)家法定節(jié)假日,5至12天帶薪年假,每月額外享有3小時(shí)帶薪事假;
????3、公司為所有員工依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金(五險(xiǎn)一金),額外為員工全額購(gòu)買(mǎi)一份商業(yè)保險(xiǎn);
????4、每年進(jìn)行一次員工健康體檢;
????5、六條線路豪華大巴免費(fèi)上下班接送;
????6、商務(wù)餐費(fèi)補(bǔ)助、高級(jí)員工公寓;
????7、高級(jí)寫(xiě)字樓、辦公環(huán)境優(yōu)美;
????8、籃球場(chǎng)、圖書(shū)館、網(wǎng)羽館等各類(lèi)康樂(lè)設(shè)施一應(yīng)俱全,為員工在工作之余提供休閑放松的理想場(chǎng)所。
聯(lián)系方式正在加載中......
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