任職要求
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2.2年以上品牌服飾從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉百貨商場(chǎng)專(zhuān)柜、經(jīng)銷(xiāo)商、專(zhuān)賣(mài)店的管理。、;
3.具備優(yōu)秀的溝通能力、優(yōu)秀的談判能力;
4.較強(qiáng)的服飾鑒賞能力,對(duì)服裝陳列有獨(dú)特的見(jiàn)解;
5.嫻熟的數(shù)據(jù)分析能力,熟練掌握WORD、EXCEL辦公軟件;
6.著名男裝品牌從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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崗位職責(zé)
1.協(xié)助上級(jí)制定店鋪銷(xiāo)售目標(biāo),負(fù)責(zé)店鋪銷(xiāo)售目標(biāo)的達(dá)成;
2.負(fù)責(zé)直營(yíng)店鋪的日常運(yùn)營(yíng)管理,做好店鋪的形象管理,保證各店鋪的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、統(tǒng)一化運(yùn)作;
3.定期進(jìn)行店鋪巡視工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)溝通、匯報(bào)、分析、及時(shí)提出整改方案,以便及時(shí)解決問(wèn)題;
4.根據(jù)實(shí)際情況提供各店貨品分配,下單,上貨,銷(xiāo)貨,調(diào)貨,退貨,協(xié)調(diào)各店的貨品調(diào)配工作。做到合理分配,合理控制庫(kù)存;
5.及時(shí)調(diào)查、了解、分析市場(chǎng)各種信息,及時(shí)反饋,包括流行趨勢(shì),競(jìng)爭(zhēng)品牌的活動(dòng)情況,以便自己做出相應(yīng)的?活動(dòng)計(jì)劃;
6.擬定相應(yīng)的各單店的費(fèi)用計(jì)劃,盡可能的減少成本,增加利潤(rùn),保證盈虧平衡點(diǎn);
7.統(tǒng)籌、監(jiān)控直營(yíng)門(mén)店的經(jīng)營(yíng)活動(dòng),執(zhí)行直營(yíng)門(mén)店的促銷(xiāo)和推廣活動(dòng);
8.擬訂直營(yíng)門(mén)店銷(xiāo)售策略(如調(diào)價(jià)、空間規(guī)劃、布局陳列等)的調(diào)整方案;
9.對(duì)所轄門(mén)店的人員進(jìn)行管理。