崗位職責：
1、承擔本（建筑）專業(yè)的技術管理工作；
2、收集、整理、維護、更新景區(qū)建筑規(guī)劃圖和各建筑物、構筑物竣工圖的存續(xù)狀態(tài)。在此工作上與景觀工程師、規(guī)劃工程師具體分工和協(xié)作；
3、承擔小型建筑工程的建筑設計任務或小規(guī)模規(guī)劃設計任務，牽頭協(xié)調(diào)各專業(yè)的設計工作；
4、參與景區(qū)發(fā)展研究工作，參與景區(qū)新、改、擴工程項目的規(guī)劃、設計工作，并提供有關基礎資料和提出有關建議；
5、具有較強的系統(tǒng)思維能力，新項目前期擬定項目核心思路和框架，根據(jù)新項目需要參與建筑規(guī)劃方案編制工作；
6、協(xié)助、幫助公司其它部門做好概念、規(guī)劃、設計、施工等階段有關上級和相關政府部門的報批、備案工作；
7、承擔工程項目前期流程報批、招標文件的制定、合同擬定等工作；
8、在工程項目的管理上，承擔建筑專業(yè)的設計協(xié)調(diào)、設計交底、設計變更管理、設計合同實施的管理、施工階段圖紙會審、相關深化設計的管理、施工質(zhì)量和效果的管理，協(xié)助項目主管做好現(xiàn)場簽證審核工作；
9、按項目要求做好質(zhì)量管理、進度管理、安全管理和文明施工管理；
10、按項目要求編制項目管控方案、審核建筑專業(yè)的工程技術資料，審核竣工圖，審核竣工技術資料；
11、做好與其它專業(yè)的配合、協(xié)調(diào)工作，解決建筑與結構的矛盾，為安裝工程的安裝條件提供便利，提出安裝工程在建筑上存在的問題和合理化建議；
12、負有應急處置的義務，無論辦公室還是工程項目上嚴格執(zhí)行國家和地方關于應急管理的法律法規(guī)，執(zhí)行公司的應急管理制度。牽頭處理工程施工中建筑專業(yè)一般質(zhì)量和安全事故，對重大質(zhì)量、安全事故提按事故處理流程上報和處理，協(xié)助事故調(diào)查和善后事宜；
13、擔任項目經(jīng)理時或根據(jù)授權承擔相應的管理責任；
14、服從部門主管工作安排，接受指導并完成主管交辦的工作任務；
15、服從部門經(jīng)理的工作指揮，完成部門經(jīng)理和公司領導零時交辦的工作任務；
16、積極參加部門和公司組織的企文活動和團建活動；
17、團結同事、協(xié)同配合，注重效果、效率，不斷提高專業(yè)技能，積極參加部門和公司組織的各類培訓教育活動等；
18、熟練掌握公司和部門的規(guī)章制度，按流程辦事。設計和施工執(zhí)行國家、行業(yè)的法律法規(guī)、規(guī)范標準。
崗位要求:
1、本科學歷，建筑學或相關專業(yè)畢業(yè)，專業(yè)工作經(jīng)驗6年以上，具中級職稱或相關資格，最好有文旅行業(yè)工程建設經(jīng)驗；
2、具有較強的系統(tǒng)思維能力，根據(jù)項目需要具備獨立承擔方案任意章節(jié)編制能力。
3、具備一定的研發(fā)能力，能順應市場需求進行相關專題研究；
4、能夠熟練使用建筑設計相關軟件，如CAD軟件、效果圖軟件、模型軟件等，有較強的設計能力和工作協(xié)調(diào)能力；
5、身體健康，具有較強的責任心，工作積極認真，吃苦耐勞，抗壓能力強；
6、有自己較成功設計作品或有代表性的施工管理案例；
7、具有團隊合作精神，性格積極向上，無不良嗜好。
福利：
1、購買五險一金，企業(yè)年金（補充養(yǎng)老保險）
2、帶薪年假10-15天
3、每年定期免費體檢，購買補充醫(yī)療保險
4、發(fā)放過節(jié)費和高溫補貼費
5、公司自帶食堂，經(jīng)濟美味