一、任職資格：
????本科以上學歷，會計、財務(wù)管理專業(yè)，5年以上專業(yè)工作經(jīng)驗。
????二、教育：會計、財務(wù)管理專業(yè)，參加過企業(yè)經(jīng)營管理方面的培訓(xùn)。
????三、經(jīng)驗：精通會計、財務(wù)管理方面的知識，具備一定的商務(wù)、法律方面的知識和經(jīng)驗。
????四、技能：能夠熟練使用計算機制作表格及運用財務(wù)管理軟件。
????五、態(tài)度：具備較強的邏輯思維能力，判斷能力，人際溝通能力，計劃與執(zhí)行能力。
????六、職責：
????1、指導(dǎo)各預(yù)算責任部門按照統(tǒng)一格式編制各部門預(yù)算草案并進行初審，匯總平衡企業(yè)各部門的預(yù)算，就平衡過程中發(fā)現(xiàn)的問題進行協(xié)調(diào)并提出初步調(diào)整建議，并在此基礎(chǔ)上提出企業(yè)下一年度預(yù)算草案，經(jīng)財務(wù)總監(jiān)審核后報高層審批；
????2、定期匯總、分析各部門編制的預(yù)算執(zhí)行差異分析報告，考核各責任部門的預(yù)算執(zhí)行成果。
????3、對合同審批、銷售政策及活動方案的制定、銷售價格浮動審批、采購申請及請款、費用報銷及請款等涉及財務(wù)審核把關(guān)的流程進行審核。
????4、定期匯總計算編制與各部門績效考核相關(guān)的各項財務(wù)指標數(shù)據(jù)及報表。
