1、負責統(tǒng)籌客戶、推廣、交易的客戶體系建立與調整的業(yè)務經營任務，制定公司客戶（銷售）策略與戰(zhàn)略規(guī)劃，為業(yè)務經營結果負責；
2、負責統(tǒng)籌年度銷售任務的制定，建立年度、月度、周、日目標管理體系，并監(jiān)督執(zhí)行，實現銷售任務和目標；
3、負責制定銷售策略，建立、完善銷售各項流程、制度、規(guī)范，進行專業(yè)化、規(guī)范化管理；
4、負責銷售組織架構梳理、團隊建設、團隊管理工作；
5、負責銷售團隊績效考核體系的建立并實施，以結果為導向，完成銷售任務；
6、負責統(tǒng)籌銷售體系大數據系統(tǒng)的建立，收集、匯總、分析、輸出銷售數據，進行實時控制；
7、負責統(tǒng)籌客戶體系作業(yè)鏈、工藝鏈、工具包的建立與完善，專業(yè)化、精細化管理；
8、負責銷售體系年度、月度報告工作，進行工作分析與總結；
9、負責處理銷售體系出現的各項重大問題。
任職資格：
1、本科及以上學歷，市場營銷等相關專業(yè)；35歲以內；形象優(yōu)秀；
2、具備行業(yè)知識、銷售專業(yè)知識、管理知識，能夠獨立承擔建立客戶銷售體系工作；
3、具有5年以上銷售崗位經驗，7年以上銷售管理崗位工作經驗；
4、人品正直，責任心強，事業(yè)心強，系統(tǒng)邏輯思維強，溝通協(xié)調能力強，承壓能力強。
