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薪資面議
工作性質: 全職 更新日期: 05-14
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 本科統招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經驗要求: 6年以上
工作地區(qū): 杭州 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-09-18 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數: 1人
其他福利:
五險一金 員工旅游 交通補貼 餐飲補貼 通訊補貼 專業(yè)培訓 績效獎金 定期體檢 年終獎金 出國機會
1、對質量中心的事務進行全面的管理。
2、協助質量總監(jiān)履行質量管理的職責。
3、監(jiān)督對CMO的GMP符合性審核的執(zhí)行。
4、相關法規(guī)要求MAH執(zhí)行的與藥品生產相關的質量活動,維護相關管理制度并監(jiān)督執(zhí)行情況。
5、物料供應商審核及檔案的管理,維護相關管理制度并監(jiān)督執(zhí)行情況。
6、監(jiān)督委托生產質量協議的執(zhí)行情況,保證協議的條款得以有效的實施。
7、監(jiān)督對受托檢驗企業(yè)的審核,保障委托檢驗的合規(guī)性。
8、組織評估與生產相關的質量風險,確保采取有效措施進行了風險控制,保證產品質量。
7、監(jiān)督MAH質量管理體系的運行,維護、制訂和更新相關管理制度。
任職要求:
1、本科及以上學歷,藥學、生物、化工等相關專業(yè);
2、制藥行業(yè)5年以上工作經驗,有無菌產品生產經驗或無菌驗證經驗優(yōu)先,有QA工作經歷者優(yōu)先;
3、熟悉FDA/EU的GMP規(guī)范,精通中國GMP規(guī)范、數據可靠性等法規(guī)和指南;
4、優(yōu)秀的溝通能力,良好的應變能力,能耐受工作壓力;較強的團隊合作意識及團隊管理能力;
5、良好的英文讀寫能力。
浙江圣兆藥物科技股份有限公司是一家專注于生物制藥(先進劑型產品)和醫(yī)療器械(高質耗材)領域,集銷售、研發(fā)、生產為一體的集團化高新技術企業(yè),下設先進制劑研發(fā)中心及4家全資子公司。全國中小企業(yè)股份轉讓系統(新三版)掛牌,證券代碼832586,證券名稱:圣兆藥物。
????公司下設的先進制劑研發(fā)中心成立于2011年8月,2013年起圣兆藥物在行業(yè)新形勢下調整自身發(fā)展戰(zhàn)略,將企業(yè)發(fā)展重心由銷售轉為研發(fā),并牢牢鎖定研發(fā)方向,在浩瀚的研發(fā)藍海中鉆住定錨,同時啟用坐座于杭州市濱江區(qū)高新技術產業(yè)園內的研發(fā)基地。研發(fā)中心擁有世界一流的硬件設備。軟件上,先進制劑研發(fā)中心由國內先進制劑研究領域的資深博士團隊領銜??蒲袌F隊秉承“為人至尚,做事至精,恪守科學精神,遵循客觀規(guī)律”的核心價值觀,以“為臨床患者謀好藥”為使命,用“嚴謹、務實、低調、謀事”的工作作風,在先進制劑研究領域取得了驕人的成績。短短幾年,頻頻受寵。2014年12月????“浙江省科技型中小企業(yè)”;2015年7月?????“杭州市企業(yè)高新技術研究開發(fā)中心”;?2015年9月????“國家高新技術企業(yè)”??;2016年9月?????“瞪羚企業(yè)”;2016年12月????“浙江省企業(yè)高新技術研究開發(fā)中心?”
????隨著圣兆藥物在先進制劑領域的研究不斷深入,研發(fā)中心成果不斷呈現,資本市場受寵是很自然的事情。在有了資本作后盾的情況下,公司董事長提出:“讓科研人員更富有,為臨床患者謀好藥”的研發(fā)戰(zhàn)略。踐行“好藥源于研發(fā),研發(fā)源于設計,設計源于人才”,讓科研人員都能在自身安穩(wěn)富足的前提下安心做好每一個方案、每一個實驗。從根本上保障藥品質量。
????圣兆藥物研發(fā)中心誠摯邀請熱愛醫(yī)藥研發(fā)事業(yè),投身先進制劑研究領域的您,共同攜手,在為臨床患者謀好藥的征途中實現自我價值與社會價值的雙贏。聯系人:李***??0571-81998521E-mail:??hr@sundoc.com.cnwww.sundoc.com.cn
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