1、分析市場動向，制定音響渠道發(fā)展策略；
2、根據(jù)公司總體與地區(qū)性的渠道發(fā)展策略，制定部門的線下銷售執(zhí)行計劃并監(jiān)督執(zhí)行、落實達(dá)成；
3、負(fù)責(zé)國內(nèi)音響渠道系統(tǒng)建設(shè)，構(gòu)建線下渠道體系；
4、開拓和發(fā)展重點客戶，做好渠道及其分支機構(gòu)的拜訪、維護(hù)與服務(wù)工作，建立并完善渠道客戶數(shù)據(jù)庫；
5、負(fù)責(zé)渠道銷售團(tuán)隊的搭建和管理，推進(jìn)各區(qū)域銷售流程化及規(guī)范化；
6、協(xié)助培訓(xùn)部門對合作渠道工作人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)與行業(yè)分析規(guī)劃。
任職資格：
1.管理類、營銷類或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；
2.6年以上營銷操作經(jīng)歷，至少3年以上音響行業(yè)銷售經(jīng)理管理經(jīng)驗；
3.已形成自身的管理體系，并有創(chuàng)新能力；
4.有敬業(yè)精神及工作激情，能接受高強度的工作，工作態(tài)度積極樂觀；
5.具有良好的領(lǐng)導(dǎo)能力、統(tǒng)籌組織能力、人際溝通能力、計劃能力、執(zhí)行能力、綜合協(xié)調(diào)能力、語言文字表達(dá)能力、公共關(guān)系能力；
6、具有音響行業(yè)銷售管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
