崗位職責(zé)：
1.全面管理公司質(zhì)量管理工作；
2.負(fù)責(zé)主持本部的全面工作，組織并督促部門(mén)人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工
作任務(wù)；
3.負(fù)責(zé)組織編制年、季、月度產(chǎn)品質(zhì)量提升與改進(jìn)、質(zhì)量管理等工作組織實(shí)施、檢查、
協(xié)調(diào)、考核，及時(shí)處理和解決各種質(zhì)量問(wèn)題；
4.負(fù)責(zé)建立和完善產(chǎn)品質(zhì)量保證體系。制定并組織實(shí)施公司質(zhì)量綱要，健全質(zhì)量管理
體系，制定和完善質(zhì)量管理目標(biāo)負(fù)責(zé)制，確保產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定提高，
5.負(fù)責(zé)對(duì)公司的產(chǎn)品、工作、服務(wù)等質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)和管理；
6.負(fù)責(zé)組織建立和健全質(zhì)量崗位責(zé)任制。明確各崗位職責(zé)、權(quán)力和義務(wù)；
7.負(fù)責(zé)做好公司臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
任職要求：
1.質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)三年以上，理工科類(lèi)、質(zhì)量管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷；
2.做事客觀、嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、踏實(shí)、敬業(yè)；
3.工作細(xì)致認(rèn)真，謹(jǐn)慎細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)；
4.具有很強(qiáng)的人際溝通協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。
工作地點(diǎn)：深圳市龍崗區(qū)坂田集團(tuán)商務(wù)中心
附近交通：五和地鐵D出口；附近公交：坂田天虹、五和路口、五和地鐵、坂田市場(chǎng)等；
相關(guān)福利：
A、自由、和諧、尊重、信任的工作環(huán)境（帥哥美女歡樂(lè)多，親和型的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)）
B、職業(yè)生涯：公司有完善的培訓(xùn)體系與職務(wù)晉升機(jī)制，會(huì)不定期給員工進(jìn)行相關(guān)技能的培訓(xùn)，提供職業(yè)發(fā)展的平臺(tái)（公司99%的管理崗位以?xún)?nèi)部競(jìng)聘為主，管理崗位坐等你來(lái)挑戰(zhàn)）
C、薪資：與你能力、崗位工作相匹配（高于同行業(yè)同崗位的薪資）的完善薪資管理體系（透明化薪資，月度及時(shí)發(fā)放）；
D、多樣化福利：豐厚工齡獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、年度旅游、節(jié)日福利、各種球類(lèi)運(yùn)動(dòng)、便捷的交通環(huán)境、入職辦公用品發(fā)放、婚喪禮金、帶薪病假、帶薪年假等；
E：職位晉升通道：經(jīng)理-總監(jiān)。
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