工作職責(zé)：
1.基于戰(zhàn)略組織制訂供應(yīng)鏈績(jī)效目標(biāo)，應(yīng)用PDCA原則，以績(jī)效數(shù)據(jù)推動(dòng)業(yè)務(wù)過程改善。
2.供應(yīng)鏈端對(duì)端流程分析和優(yōu)化，改善/優(yōu)化現(xiàn)有業(yè)務(wù)流程并嵌入ERP系統(tǒng)、提升供應(yīng)鏈節(jié)點(diǎn)效率。
3.與采購(gòu)、計(jì)劃部門協(xié)同開發(fā)并優(yōu)化產(chǎn)品計(jì)劃自動(dòng)備貨系統(tǒng)。
4.定期進(jìn)行庫(kù)存分析并處理滯銷庫(kù)存，提高庫(kù)存周轉(zhuǎn)率。
5.優(yōu)化后業(yè)務(wù)流程可視化并形成IT系統(tǒng)需求，以IT項(xiàng)目形式推動(dòng)現(xiàn)有系統(tǒng)改進(jìn)并完善。
任職資格：
1.4年以上供應(yīng)鏈管理（或供應(yīng)鏈計(jì)劃、PMC）經(jīng)驗(yàn)，精通計(jì)劃、采購(gòu)、物流、倉(cāng)儲(chǔ)業(yè)務(wù)流程。
2.掌握流程分析與改善、精益管理等供應(yīng)鏈優(yōu)化工具。
3.精通數(shù)理統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)分析和問題分析解決。
4.優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)合作精神，跨部門溝通協(xié)調(diào)能力，項(xiàng)目管理能力，高效的執(zhí)行力。
5.有電商行業(yè)同崗位、跨境電商海外倉(cāng)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
工作地點(diǎn)：深圳市龍崗區(qū)坂田集團(tuán)商務(wù)中心
附近地鐵：五和地鐵D出口；
附近公交：坂田天虹、五和路口、五和地鐵、坂田市場(chǎng)等；
相關(guān)福利：
A、自由、和諧、尊重、信任的工作環(huán)境（帥哥美女歡樂多，親和型的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)）；
B、職業(yè)生涯：公司有完善的培訓(xùn)體系與職務(wù)晉升機(jī)制，會(huì)不定期給員工進(jìn)行相關(guān)技能的培訓(xùn)，提供職業(yè)發(fā)展的平臺(tái)（公司99%的管理崗位以內(nèi)部競(jìng)聘為主，管理崗位坐等你來挑戰(zhàn)）；
C、薪資：與你能力、崗位工作相匹配（高于同行業(yè)同崗位的薪資）的完善薪資管理體系（透明化薪資，月度及時(shí)發(fā)放）；
D、多樣化福利：?jiǎn)T工食堂、豐厚工齡獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、年度旅游、節(jié)日福利、各種球類運(yùn)動(dòng)、便捷的交通環(huán)境、入職辦公用品發(fā)放、婚喪禮金、帶薪病假、帶薪年假等；
E、入職有專人指導(dǎo)，并不定期的進(jìn)行系統(tǒng)化培訓(xùn)；
F、職位晉升通道：主管-經(jīng)理-總監(jiān)。
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