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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 07-07
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 6年以上
工作地區(qū): 浙江.金華.義烏 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-09-03 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險一金 績效獎金 節(jié)日福利 專業(yè)培訓(xùn) 餐飲補貼 員工旅游 交通補貼 股票期權(quán) 年終獎金
崗位職責(zé)
1、???總體負(fù)責(zé)房地產(chǎn)或商業(yè)購物體的規(guī)劃、籌建、營運管理;
2、???負(fù)責(zé)房地產(chǎn)或商業(yè)購物體項目可行性研究,完成項目投資測算、產(chǎn)品策劃定位報告;
3、制定運營項目營運目標(biāo),指導(dǎo)項目的運營管理,組織制定年度及階段性市場計劃和運營方案,并監(jiān)督實施;
4、制定和實施運營團(tuán)隊的專業(yè)培訓(xùn)和管理工作。
任職資格
1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限,建筑、工程、房地產(chǎn)管理、物業(yè)管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、5年以上房地產(chǎn)或商業(yè)購物體開發(fā)策劃工作經(jīng)驗,有房地產(chǎn)項目全程開發(fā)策劃經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、具有豐富的房地產(chǎn)或商業(yè)購物體的項目規(guī)劃、開發(fā)、策劃、管理經(jīng)驗;
4、具備負(fù)責(zé)大型房地產(chǎn)或商業(yè)購物體項目實際操作經(jīng)驗;
5、熟悉項目規(guī)劃、建筑全過程,熟悉房地產(chǎn)的實際流程規(guī)范;
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3、熟悉綜合體及大型集中商業(yè)運營的操作流程,具備房地產(chǎn)專業(yè)知識,熟悉國家、地區(qū)商業(yè)運營相關(guān)政策法規(guī)。
我佛山市順德區(qū)樂從供銷集團(tuán)有限公司是一家以商業(yè)地產(chǎn)為主,集商貿(mào)業(yè)、農(nóng)業(yè)、工業(yè)、房產(chǎn)物業(yè)、旅游酒店業(yè)、投資于一體的多元化大型綜合發(fā)展的集團(tuán)公司,各行業(yè)之間有較強的關(guān)聯(lián)性和互補性,并實現(xiàn)了規(guī)?;?jīng)營。2009年企業(yè)經(jīng)營總額達(dá)74.36億元,實現(xiàn)稅利3.13億元,資產(chǎn)總值23.8億元,凈資產(chǎn)5億元。員工人數(shù)達(dá)3500多人。企業(yè)先后被中華全國供銷總社、國家人事部評為“先進(jìn)集體”,被廣東省人民政府評為“廣東省百強民營企業(yè)”和“農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)”。
???公司實行的薪酬制度如下:員工薪資總額=崗位工資+時效工資+績效浮動工資+利潤方案獎金+各類福利補貼+骨干員工持股分紅。公司完善的福利制度,有設(shè)施完備的員工宿舍與飯?zhí)?,在員工食宿方面均有福利補貼,設(shè)有帶薪休假、創(chuàng)新發(fā)明貢獻(xiàn)獎等。公司重視員工的個人成長,通過培訓(xùn)、輪崗、競賽、工作實踐等方式,讓員工發(fā)揮和釋放自己最大的潛能。公司致力于建設(shè)團(tuán)結(jié)、開放、信任、尊重的企業(yè)氛圍,組織各種文體活動,豐富員工生活。
聯(lián)系方式正在加載中......
職位名稱 公司名稱 工作地區(qū) 薪資待遇
項目營運總監(jiān) 四川中原物業(yè)顧問有限公司 四川·成都 面議
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