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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過(guò)期
專(zhuān)業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專(zhuān)
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 不限
工作地區(qū): 浙江·金華·義烏 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過(guò)期 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 3人
其他福利:
五險(xiǎn)一金 年終獎(jiǎng)金 帶薪年假 高溫補(bǔ)貼 過(guò)節(jié)福利 生日福利 員工旅游 定期體檢 晉升空間 項(xiàng)目包食宿
1.安全文明施工管理:合理組織施工,督促大包班組材料堆放、文明施工的管理工作;
2.工程質(zhì)量管理:協(xié)助督促大包單位土建施工過(guò)程中每道工序的施工質(zhì)量,做好隱蔽工程記錄;
3.技術(shù)管理:熟悉施工圖紙,并參與圖紙會(huì)審,組織班組認(rèn)真按圖施工;
4.工程進(jìn)度管理:控制、檢查每周月施工進(jìn)度,發(fā)現(xiàn)進(jìn)度有偏差時(shí),應(yīng)及時(shí)報(bào)施工項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,協(xié)助進(jìn)行分解調(diào)整,保證施工進(jìn)度計(jì)劃按時(shí)實(shí)施;
5.資料收集:負(fù)責(zé)收集本專(zhuān)業(yè)施工過(guò)程的各種原始記錄并交資料員存檔;
6.上級(jí)交辦的其他工作。
任職資格?:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,建筑、工民建、土木工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、3年以上土建相關(guān)領(lǐng)域施工工作經(jīng)驗(yàn),具有中級(jí)以上職稱者優(yōu)先;
3、熟悉國(guó)家及地方相關(guān)法規(guī)、政策,熟悉土建類(lèi)施工圖、施工管理和有關(guān)土建的施工規(guī)范及要求,掌握項(xiàng)目規(guī)劃、建筑設(shè)計(jì)、施工、驗(yàn)收規(guī)范及市政配套等基本建設(shè)程序;
4、精通土建工作量清單及組價(jià)編制,熟練使用預(yù)算清單軟件,熟悉施工現(xiàn)場(chǎng)工作流程和環(huán)節(jié),了解市場(chǎng)工程造價(jià)信息及材料信息;
5、具有良好的技術(shù)英語(yǔ)水平和計(jì)算機(jī)操作能力,富有責(zé)任心、事業(yè)心及團(tuán)隊(duì)合作精神。
工作地點(diǎn):廣東省內(nèi)
深圳市新啟源控股集團(tuán)有限公司成立于1995年,注冊(cè)資本20億人民幣。是一家具有“房屋建筑工程施工總承包”、“土石方工程專(zhuān)業(yè)承包”、“市政公用工程施工”、“建筑裝飾裝修設(shè)計(jì)與施工一體化”等多項(xiàng)資質(zhì)的大型民營(yíng)綜合性建筑企業(yè)及投資興辦實(shí)業(yè)。公司成立至今,積極參與城市發(fā)展建設(shè),秉承“專(zhuān)業(yè)、創(chuàng)新、價(jià)值、責(zé)任”的核心價(jià)值,與多個(gè)地產(chǎn)企業(yè)達(dá)成了良好的戰(zhàn)略合作關(guān)系。公司總部位于深圳,業(yè)務(wù)范圍覆蓋深圳、廣州、東莞、惠州、珠海等珠三角地區(qū)城市,同時(shí)已拓展至長(zhǎng)三角地區(qū)的上海和江陰、成渝地區(qū)的成都、華中地區(qū)的長(zhǎng)沙等全國(guó)重要城市。未來(lái)公司將保持平穩(wěn)增長(zhǎng)和全面發(fā)展的態(tài)勢(shì),加速實(shí)業(yè)現(xiàn)代卓越企業(yè)的跨越,并以領(lǐng)跑者的社會(huì)角色自勵(lì),保持健康、穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展,發(fā)展為中國(guó)的一流品牌企業(yè)。公司積極參與中國(guó)的城市發(fā)展建設(shè),致力為中國(guó)城市化建設(shè)注入更多的創(chuàng)造力,并與多個(gè)地產(chǎn)公司達(dá)成了良好的戰(zhàn)略合作關(guān)系,業(yè)務(wù)發(fā)展迅猛。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,誠(chéng)邀優(yōu)秀人士的加盟,公司將提供良好的發(fā)展平臺(tái)及福利待遇:1、職業(yè)發(fā)展:為員工提供系統(tǒng)化的培訓(xùn)服務(wù),提升員工的綜合素質(zhì),清晰的晉升通道。2、薪資待遇:為員工提供高于市場(chǎng)水平,極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇。3、相關(guān)福利:五險(xiǎn)一金:按國(guó)家法規(guī)為員工購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)。各類(lèi)補(bǔ)貼:根據(jù)員工的工作性質(zhì),提供交通、出差、伙食等補(bǔ)助。各種假期:按國(guó)家法規(guī),為員工提供國(guó)家法定的假期及帶薪年假。旅游活動(dòng):為豐富員工的業(yè)余活動(dòng),公司不定期組織各種娛樂(lè)活動(dòng)。定期體檢:每年不定期免費(fèi)組織體檢。年終獎(jiǎng)金:根據(jù)公司效益以及個(gè)人績(jī)效發(fā)放年終獎(jiǎng)金。過(guò)節(jié)福利:國(guó)家傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放相應(yīng)福利。生日福利:?jiǎn)T工生日當(dāng)月會(huì)有生日福利。4、工作環(huán)境:舒適的工作環(huán)境,保持輕松和諧的工作氛圍。歡迎優(yōu)秀人士的加盟!
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