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薪資面議
工作性質: 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經驗要求: 10年以上
工作地區(qū): 廣東·中山 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數: 2人
其他福利:
五險一金 年終獎金 帶薪年假 高溫補貼 節(jié)日福利 員工旅游 定期體檢 發(fā)展前景好 人性化管理
1.團隊建設:負責項目工程進場前組織及入場后施工現(xiàn)場的管理工作,編制工程項目的各項管理規(guī)定,上報審批后執(zhí)行以及合理考核項目員工績效。2.進度控制:?監(jiān)督工期計劃的執(zhí)行情況,并協(xié)調處理計劃執(zhí)行過程中的問題,?組織項目周例會,并監(jiān)督落實會議決定。3.質量控制:參與編制項目施工組織設計,監(jiān)督、檢查工程技術交底狀態(tài)、工程質量實施情況、工程隱蔽驗收,?監(jiān)督送檢資料狀況及原材料質量狀況情況;4.安全控制:督促建立項目安全實施方案、安全預案、安全施工標準,檢查督促施工現(xiàn)場日常安全狀況及安全交底情況。5.成本控制:控制項目成本,?做好項目工程效益控制,編制項目年度、月度資金計劃,強化資金管理;6.上級交辦的其他任務。任職資格:1、學歷:大專以上工民建專業(yè)或工程管理相關專業(yè);2、專業(yè):中級以上工程師職稱,持一級建造師證書和安全員考核證書;3、工作經驗:了解和掌握現(xiàn)代企業(yè)管理及現(xiàn)行施工質量安全規(guī)范,5年以上施工企業(yè)大型項目管理經驗,現(xiàn)場施工管理經驗豐富;4、其它要求:具溝通協(xié)調能力及責任感、成熟、認真及主動的工作態(tài)度;注:工作地點:廣東省內、重慶、成都
深圳市新啟源控股集團有限公司成立于1995年,注冊資本20億人民幣。是一家具有“房屋建筑工程施工總承包”、“土石方工程專業(yè)承包”、“市政公用工程施工”、“建筑裝飾裝修設計與施工一體化”等多項資質的大型民營綜合性建筑企業(yè)及投資興辦實業(yè)。公司成立至今,積極參與城市發(fā)展建設,秉承“專業(yè)、創(chuàng)新、價值、責任”的核心價值,與多個地產企業(yè)達成了良好的戰(zhàn)略合作關系。公司總部位于深圳,業(yè)務范圍覆蓋深圳、廣州、東莞、惠州、珠海等珠三角地區(qū)城市,同時已拓展至長三角地區(qū)的上海和江陰、成渝地區(qū)的成都、華中地區(qū)的長沙等全國重要城市。未來公司將保持平穩(wěn)增長和全面發(fā)展的態(tài)勢,加速實業(yè)現(xiàn)代卓越企業(yè)的跨越,并以領跑者的社會角色自勵,保持健康、穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展,發(fā)展為中國的一流品牌企業(yè)。公司積極參與中國的城市發(fā)展建設,致力為中國城市化建設注入更多的創(chuàng)造力,并與多個地產公司達成了良好的戰(zhàn)略合作關系,業(yè)務發(fā)展迅猛。因業(yè)務發(fā)展需要,誠邀優(yōu)秀人士的加盟,公司將提供良好的發(fā)展平臺及福利待遇:1、職業(yè)發(fā)展:為員工提供系統(tǒng)化的培訓服務,提升員工的綜合素質,清晰的晉升通道。2、薪資待遇:為員工提供高于市場水平,極具競爭力的薪資待遇。3、相關福利:五險一金:按國家法規(guī)為員工購買社會保險。各類補貼:根據員工的工作性質,提供交通、出差、伙食等補助。各種假期:按國家法規(guī),為員工提供國家法定的假期及帶薪年假。旅游活動:為豐富員工的業(yè)余活動,公司不定期組織各種娛樂活動。定期體檢:每年不定期免費組織體檢。年終獎金:根據公司效益以及個人績效發(fā)放年終獎金。過節(jié)福利:國家傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放相應福利。生日福利:員工生日當月會有生日福利。4、工作環(huán)境:舒適的工作環(huán)境,保持輕松和諧的工作氛圍。歡迎優(yōu)秀人士的加盟!
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