工作職責(zé)：
1.?負(fù)責(zé)零售店鋪的日常營(yíng)運(yùn)包括人員管理、貨品調(diào)配、店鋪陳列等；
2.?負(fù)責(zé)店鋪的帳務(wù)處理、系統(tǒng)數(shù)據(jù)更新；
3.?協(xié)助零售主管及公司負(fù)責(zé)和商場(chǎng)的溝通；
4.?負(fù)責(zé)制訂規(guī)劃零售店鋪營(yíng)業(yè)目標(biāo)達(dá)成的行動(dòng)方案，執(zhí)行、跟進(jìn)、達(dá)成店鋪營(yíng)業(yè)目標(biāo)；
5.?負(fù)責(zé)執(zhí)行、跟進(jìn)規(guī)范的零售店鋪營(yíng)運(yùn)系統(tǒng)；
6.?負(fù)責(zé)制訂零售店鋪提升形象、服務(wù)質(zhì)量、人員培養(yǎng)等計(jì)劃，執(zhí)行、跟進(jìn)、反饋和修正。
職位要求：
1.?中專以上學(xué)歷（大專以上學(xué)歷優(yōu)先）；
2.?三年以上專業(yè)戶外店店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)或大型零售企業(yè)二年以上獨(dú)立管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3.?較高的工作主動(dòng)性及自律性；
4.?形象氣質(zhì)佳；
5.?良好的計(jì)劃制定能力及執(zhí)行能力；
6.?有強(qiáng)烈的從事快速消費(fèi)品零售行業(yè)的工作意愿；
7.?良好的服務(wù)意識(shí)及技巧；
8.?具有人員管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先