崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)對工廠設(shè)備管理工作，負(fù)責(zé)從設(shè)備調(diào)試開始到設(shè)備的大故障維修的履歷管理，內(nèi)容包括設(shè)備基本情況、維修書、改善報(bào)告書等相關(guān)文件組織填寫、歸檔存位，定期整理工作；
2、對設(shè)備的安裝和保養(yǎng)、維護(hù)工作；及時(shí)、高效地診斷并解決生產(chǎn)設(shè)備故障，保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行并做到預(yù)防為主；
3、負(fù)責(zé)對員工進(jìn)行安全操作、安全知識的教育和培訓(xùn)工作；
4、定期或不定期對設(shè)備的安全檢查工作；制定維修作業(yè)計(jì)劃，制定周、月、年預(yù)防維修日歷計(jì)劃，制定點(diǎn)檢預(yù)防計(jì)劃；
5、定期對生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行巡檢；對機(jī)器設(shè)備、設(shè)施的維修和異常情況的處理，并做好記錄；
任職要求：
1.具備1年以上設(shè)備維修、管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2.熟悉機(jī)械設(shè)備的構(gòu)造、功能、性能和技術(shù)要求，以及各零部件的性能參數(shù)和接口要求，熟悉維護(hù)和保養(yǎng)基本程序，有較強(qiáng)的獨(dú)立解決機(jī)械故障的能力；
3.具備團(tuán)隊(duì)精神，能與其他人員協(xié)作完成工作;
4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
5.工作認(rèn)真，能吃苦耐勞。
公司福利：
1、公司提供吃住，員工宿舍配有空調(diào)、熱水器、洗漱間、衛(wèi)生間和陽臺；
2、享受婚假、產(chǎn)假、帶薪年假、高溫補(bǔ)貼，等社會保險(xiǎn)福利；
3、每月舉辦生日會，向生日員工發(fā)放生日紅包；
4、中秋、端午等重大節(jié)日有節(jié)日問候禮物；
5、每月出勤滿勤者設(shè)有全勤獎；
6、公司設(shè)有公平、公正、公開的內(nèi)部晉升渠道；
7、公司有帶薪入職培訓(xùn)、崗位入職培訓(xùn)、管理提升培訓(xùn)等
