一、人力資源管理方面
1、協(xié)助各部門制訂崗位定員定編工作;
2、負(fù)責(zé)公司整體招聘工作,及跟進(jìn)入轉(zhuǎn)調(diào)離等人事工作;
3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)活動(dòng)的組織管理及培訓(xùn)結(jié)果跟進(jìn)工作;
4、對(duì)員工績(jī)效考核、員工關(guān)系、獎(jiǎng)懲管理;
5、負(fù)責(zé)公司員工活動(dòng)的組織和策劃,搞好企業(yè)文化建設(shè);
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、行政管理方面
1、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的完善、推行、實(shí)施與追蹤,并敦促執(zhí)行;嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,堅(jiān)持原則性、公正性、保密性;
2、負(fù)責(zé)會(huì)議、涉外工作等事務(wù)的安排,做好重要會(huì)議的記錄及會(huì)議紀(jì)要的整理;
3、收集公司提供的各方面工作情況、資料、數(shù)據(jù);
4、起草及歸檔公司相關(guān)文件,負(fù)責(zé)文檔資料整理存放,嚴(yán)格執(zhí)行檔案資料保密制度;
5、負(fù)責(zé)公司辦公費(fèi)用的計(jì)劃,固定資產(chǎn)的管理,辦公用品、辦公耗材、辦公設(shè)備的采購和發(fā)放,以及公司辦公設(shè)備的管理和維護(hù);
6、負(fù)責(zé)公司日常辦公秩序和辦公環(huán)境的維護(hù)。
公司為在本部上班的員工免費(fèi)供應(yīng)工作日中晚餐,項(xiàng)目部員工免費(fèi)提供食宿。
面試地址:廣州市白云大道南1033號(hào)東方明珠花苑明發(fā)樓二樓(東方明珠花苑大門入內(nèi)前行50米,左手邊墻上可見公司名)
乘車路線:地鐵2號(hào)線:白云文化廣場(chǎng)站C出口,公交:白云國際會(huì)議中心站-直達(dá)