崗位職責(zé)：
?????1.?根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,制定跨境電商平臺業(yè)績目標(biāo)及目標(biāo)分解(年度、季度及月度目標(biāo)計(jì)劃),達(dá)成部門業(yè)務(wù)目標(biāo)并支持公司業(yè)績目標(biāo)的完成;
?????2.?定期(周度、月度、季度、年度)對本部門數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,如GMV總量及增長率、利潤總量及增長率、庫存周轉(zhuǎn)率等,關(guān)注成本核算。并根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果實(shí)時(shí)調(diào)整運(yùn)營計(jì)劃,保障業(yè)績目標(biāo)的有效完成
?????3.?定期(月度)向內(nèi)部各團(tuán)隊(duì)溝通明確業(yè)務(wù)目標(biāo)規(guī)劃,加強(qiáng)對團(tuán)隊(duì)骨干的業(yè)務(wù)指導(dǎo)賦能,實(shí)時(shí)跟蹤部門業(yè)績目標(biāo)的完成情況跟,對業(yè)績結(jié)果負(fù)責(zé)。
?????4.?協(xié)助推進(jìn)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)與完善,對部門人員進(jìn)行合理的工作分工、工作指導(dǎo)和培訓(xùn)、績效考核管理,建立良好的內(nèi)部溝通交流、學(xué)習(xí)分享及團(tuán)建機(jī)制,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力,做好關(guān)鍵人才培養(yǎng)和儲備;
?????5.?加強(qiáng)部門內(nèi)部及部門間的溝通與協(xié)作,主動增強(qiáng)與采購、物流、倉儲、品質(zhì)等各相關(guān)部門溝通。
任職資格：
?????1.?本科及以上學(xué)歷、電子商務(wù)、市場營銷、國際貿(mào)易等專業(yè);
?????2.?英語CET-4以上、有良好的商務(wù)溝通協(xié)作能力、較強(qiáng)的抗壓能力;
?????3.?熟悉各跨境電子商務(wù)運(yùn)作模式及平臺操作規(guī)則、5年以上電商行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、2年以上團(tuán)隊(duì)管理的工作經(jīng)驗(yàn);
?????4.?豐富的平臺品牌化運(yùn)營思路和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);
?????5.?具備優(yōu)秀的市場判斷能力、營銷策劃能力和解決問題能力;
?????6.?有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、善于從平臺及競品數(shù)據(jù)中發(fā)掘問題、明確下一步運(yùn)營策略。