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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 10年以上
工作地區(qū): 大連·金州區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險一金 免費班車 交通補貼 專業(yè)培訓 定期體檢 彈性工作
1.根據(jù)醫(yī)院發(fā)展要求,負責制定和完善工程部內(nèi)部及與工作相關(guān)的各項管理制度、規(guī)章,具體實施并經(jīng)常監(jiān)督檢查,保障制度落實。
2.根據(jù)醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略,組織制訂工程部的發(fā)展規(guī)劃、工作計劃、工作總結(jié),并組織實施,監(jiān)督執(zhí)行。
3.負責全院的基本建設(shè)及房屋、水電設(shè)施和部分醫(yī)療器械的維修工作,強化維修工作預(yù)防性檢查和保養(yǎng),督促維修保養(yǎng)計劃的實施。
4.負責組織中央空調(diào)系統(tǒng)、中央供氧系統(tǒng)和中央吸引系統(tǒng)的監(jiān)控、維修和保養(yǎng)工作。
5.根據(jù)國家有關(guān)醫(yī)院后勤工作的政策、法律、法規(guī),負責醫(yī)院配電房、壓力容器和電梯等特種設(shè)備的管理工作,保證其正常運行。
6.負責組織全院的動力保障工作,保證全院的供暖供氣供電的正常。
7.負責工程相關(guān)設(shè)備、設(shè)施采購計劃申報、保管、維護工作,監(jiān)督和實施基建設(shè)施、辦家俱和其他設(shè)備等維修、維護工作,制定相關(guān)制度,開源節(jié)流,增收節(jié)本。
8.協(xié)助財務(wù)部做好全院性的固定資產(chǎn)臺帳建立和負責固定資產(chǎn)報損簽定等工作。
9.組織協(xié)調(diào)醫(yī)院安全生產(chǎn)管理工作,制定醫(yī)院相關(guān)部門的安全責任制和安全操作規(guī)程,并檢查執(zhí)行情況。
10.組織落實需持證上崗的特殊工種的人員培訓工作。
11.負責組織醫(yī)院的消防工作,組織對對醫(yī)院的重點部位進行消防檢查,對消防設(shè)施、滅火器材和消防安全標志的維護保養(yǎng)。
12.負責組織指導(dǎo)保安隊的工作,做好防火、防盜、防爆、防毒、防破壞等各項工作。
13.負責本部門各種文件、資料、合同的保管、審核工作。
14.負責組織進行業(yè)務(wù)學習和培訓,提高服務(wù)意識和工作技能。
15.負責部門內(nèi)人員選拔、調(diào)配、工作安排、業(yè)務(wù)培訓,對工程管理部工作進行評估、考核,做好本科室員工的年度考核評估工作。
16.負責本部門內(nèi)經(jīng)費預(yù)算制訂和使用,各類財務(wù)開支審批工作。
17.負責協(xié)調(diào)本部門與院內(nèi)其他科室、外界相關(guān)單位的信息溝通和聯(lián)絡(luò),負責組織和接待消防、環(huán)保、電業(yè)等行業(yè)主管部門的相關(guān)檢查。
18.指導(dǎo)下屬制訂階段性工作計劃,監(jiān)督執(zhí)行,對其日常工作給予指導(dǎo)。
完成上級交辦的其他工作。
任職資格:
1.全日制統(tǒng)招本科及以上學歷;
2.機械、電子、水暖、工程等相關(guān)專業(yè);
3.接受過勞動安全法培訓,治安法律法規(guī)條例知識培訓,后勤有關(guān)法規(guī)培訓,醫(yī)院管理知識培訓,相關(guān)專業(yè)知識技能培訓;
4.10年以上工作經(jīng)驗,5年以上管理崗位工作經(jīng)驗;
5.掌握動力、綠化、污水處理、基建等管理知識,具備機電、電力和暖通知識,掌握治安法律法規(guī)的政策法規(guī),具備消防基本知識,具備基本計算機應(yīng)用知識;
6.具備很強的組織管理能力、溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)能力,很強的決策、判斷和開拓創(chuàng)新能力,醫(yī)學相關(guān)知識的學習能力,醫(yī)院后勤工作的處理能力,基本的計算機應(yīng)用能力。
中國維特奧集團簡介?????中國維特奧是以醫(yī)療為核心的健康產(chǎn)業(yè)投資、運營商。?????自1996年創(chuàng)建制藥企業(yè),涉足健康產(chǎn)業(yè)以來,維特奧始終專注于醫(yī)療健康價值的深度挖掘。伴隨著公司的發(fā)展,我們很快意識到中國人口老齡化問題將給公司提供一個巨大的發(fā)展機遇。因此,董事長提出了全新的概念——復(fù)合型健康產(chǎn)業(yè)服務(wù)體系(集預(yù)防、臨床、康復(fù)、養(yǎng)老、療養(yǎng)、度假為一體的健康綜合體)。?????歷經(jīng)近二十年的探索與實踐,維特奧成功確立了醫(yī)療、養(yǎng)老、醫(yī)養(yǎng)不動產(chǎn)、制藥的集團業(yè)態(tài),并成功構(gòu)建健康產(chǎn)業(yè)內(nèi)多元化發(fā)展集團。維特奧目前已為近50萬位客戶提供健康服務(wù)。?????目前,維特奧已運營的專業(yè)醫(yī)療機構(gòu)有北京維特奧醫(yī)院、沈陽維特奧醫(yī)院、大連維特奧健康體檢中心、大連南山路國際診所、大連維特奧人民路國際診所等。即將運營的大連維特奧國際醫(yī)院是將酒店服務(wù)與國際(JCI)醫(yī)療服務(wù)標準融為一體的新型綜合類醫(yī)療服務(wù)機構(gòu)。同時,維特奧旗下專業(yè)養(yǎng)老機構(gòu)有丹田·頤園、丹田·和園、東港CCRC項目等,為長者提供從活力自理到全生命周期持續(xù)性的專業(yè)照護服務(wù)。?????維特奧積極實施可持續(xù)發(fā)展計劃戰(zhàn)略,將圍繞健康產(chǎn)業(yè)的發(fā)展持續(xù)創(chuàng)新,努力成為中國健康產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)新力量。?????為了更好的持續(xù)發(fā)展與運營,公司誠聘國際、國內(nèi)在醫(yī)療、醫(yī)藥、服務(wù)、管理等專業(yè)領(lǐng)域的優(yōu)秀人才,加入維特奧的平臺,與我們一起共創(chuàng)健康、美好的未來。????薪酬福利制度:????維特奧集團秉承“用健康人、健康用人”的人才理念,為員工提供廣闊的個人發(fā)展空間、持續(xù)的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃及具有競爭力的薪酬!????完善的福利包括:????1.?提供入職、在崗實操、專業(yè)技能等全方位培訓;????2.?法定五險一金、帶薪年假、績效獎金、交通補助/班車、出差補貼、采暖補貼、節(jié)日福利、定期體檢、集體生日會、員工及家屬體檢、就醫(yī)優(yōu)惠、子女教育支持、福利購房等。????聯(lián)系我們:????人力資源電話:+86-411-87589577-8212
聯(lián)系方式正在加載中......
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